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化工巨头加速管理层本土化,赢创任命夏赋良为中国区总裁

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化工巨头加速管理层本土化,赢创任命夏赋良为中国区总裁

在赢创的历史上,这是第二次启用华人来领导公司的中国区业务。

图片来源:视觉中国

记者 | 庄键

又有跨国化工巨头任命华人职业经理人为中国区负责人。

11月29日,赢创工业集团对外宣布,该公司资源效率业务板块北亚区负责人夏赋良,将于明年起出任赢创中国区总裁,并保留现有职位。

这是赢创历史上第二次启用华人来领导公司的中国区业务。2006-2011年间,出生于上海的俞大海曾担任赢创大中华区总裁。

夏赋良将接替现任中国区总裁柯乐施(Claas Klasen),后者在赢创工作了超过30年,年底将退休。

夏赋良拥有复旦大学法学学士和德国海德堡大学经济学硕士学位。

2002年,他以业务分析师的身份加入赢创的前身德固赛集团。2005年,夏赋良回到中国,先后担任赢创内部的多个管理岗位。自2016年起,他出任赢创资源效率业务板块北亚区的负责人。

10月中旬,夏赋良出任赢创中国区总裁的任命已在公司内部宣布。他将这一任命视为公司对本地团队的高度信任。

夏赋良此前在接受界面新闻采访时表示,赢创最近启动了一项名为“聚焦亚洲,蓄力增长”的战略,对于本土团队的培养和授权是其中重要的一环。

他提及,对于本土团队的充分授权,有利于公司做出业务发展、产品开发等方面的快速决定。

在谈及赢创在中国市场的发展目标时,夏赋良称,公司的目标是业务增速必须超过市场平均的增长率。他指出,这需要通过多种途径实现:包括加强本地投资,提高现有产能并提升效率,以及加快产品创新和市场投放速度。

赢创是一家德国主营特种化工的企业。2018财年,赢创销售额约133亿欧元,调整后税息折旧及摊销前利润达21.5亿欧元。赢创目前在中国有超过2500名员工和10个生产基地。

今年7月,另一家德国化工巨头科思创也宣布了类似决定,由雷焕丽担任中国区总裁,这是该公司首次由华人出任这一职位。

未经正式授权严禁转载本文,侵权必究。

赢创

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  • 商务部副部长兼国际贸易谈判副代表凌激会见赢创工业集团董事长库乐满
  • 德国化工公司赢创全球裁员2000人

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化工巨头加速管理层本土化,赢创任命夏赋良为中国区总裁

在赢创的历史上,这是第二次启用华人来领导公司的中国区业务。

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又有跨国化工巨头任命华人职业经理人为中国区负责人。

11月29日,赢创工业集团对外宣布,该公司资源效率业务板块北亚区负责人夏赋良,将于明年起出任赢创中国区总裁,并保留现有职位。

这是赢创历史上第二次启用华人来领导公司的中国区业务。2006-2011年间,出生于上海的俞大海曾担任赢创大中华区总裁。

夏赋良将接替现任中国区总裁柯乐施(Claas Klasen),后者在赢创工作了超过30年,年底将退休。

夏赋良拥有复旦大学法学学士和德国海德堡大学经济学硕士学位。

2002年,他以业务分析师的身份加入赢创的前身德固赛集团。2005年,夏赋良回到中国,先后担任赢创内部的多个管理岗位。自2016年起,他出任赢创资源效率业务板块北亚区的负责人。

10月中旬,夏赋良出任赢创中国区总裁的任命已在公司内部宣布。他将这一任命视为公司对本地团队的高度信任。

夏赋良此前在接受界面新闻采访时表示,赢创最近启动了一项名为“聚焦亚洲,蓄力增长”的战略,对于本土团队的培养和授权是其中重要的一环。

他提及,对于本土团队的充分授权,有利于公司做出业务发展、产品开发等方面的快速决定。

在谈及赢创在中国市场的发展目标时,夏赋良称,公司的目标是业务增速必须超过市场平均的增长率。他指出,这需要通过多种途径实现:包括加强本地投资,提高现有产能并提升效率,以及加快产品创新和市场投放速度。

赢创是一家德国主营特种化工的企业。2018财年,赢创销售额约133亿欧元,调整后税息折旧及摊销前利润达21.5亿欧元。赢创目前在中国有超过2500名员工和10个生产基地。

今年7月,另一家德国化工巨头科思创也宣布了类似决定,由雷焕丽担任中国区总裁,这是该公司首次由华人出任这一职位。

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