文|新智元

谷歌人事大变动！美国时间周二12月3日下午，谷歌联合创始人拉里·佩奇和谢尔盖·布林突然宣布，从即日起辞任 Alphabet CEO，由Google首席执行官Sundar Pichai接棒Alphabet CEO。谷歌黄金搭档谢幕。

谷歌人事大变动！

美国时间周二12月3日下午，谷歌联合创始人拉里·佩奇 (Larry Page) 和谢尔盖·布林 (Sergey Brin) 突然宣布，从即日起辞任 Alphabet CEO，由Google首席执行官Sundar Pichai接棒Alphabet CEO。

除了掌管谷歌，Pichai还将被委以管理 Alphabet “其他赌注”(Other Bets，即除了 Google 之外的其它创新项目) 上投资的重任。

而佩奇和布林计划继续担任Alphabet董事会成员，继续活跃参与 Alphabet 的重大事项。

佩奇和布林的联合信全文

在2004年我们的第一封“来自创始人的信”中，开头这样写道：

“Google(谷歌)不是一家传统型公司。我们也不打算成为一家这样的公司。在谷歌还是一家私人持有的公司的时候，贯穿其演进过程的是我们用一种不同的方式管理着这家公司。我们特别强调一种充满创造力和挑战性的氛围，它帮助我们向全球各地的用户提供客观的、精确而且免费获取的信息。”

我们认为，这些核心原则今天仍然适用。谷歌公司不是传统的，而是继续在新技术上进行雄心勃勃的投资，尤其是我们的Alphabet结构。创造力和挑战依然存在，甚至更多，并越来越多地应用于各种领域，如机器学习、能源效率和交通。尽管如此，谷歌的核心服务——提供客观的、精确而且免费获取的信息——仍然是公司的核心。

然而，自从我们写了第一封创始人的信，公司就已经走在成熟的发展道路上了。在谷歌中，有紧随搜索之后流行起来的消费者服务，如地图、照片和YouTube；一个由我们的Android和Chrome平台驱动的设备组成的全球移动智能系统，包括我们自己的谷歌设备谷歌云，以及GCP和G suite；当然，还有机器学习、云计算和软件工程等基础技术。这是一种荣誉，数十亿人选择让这些产品成为他们生活的中心——这是谷歌将永远努力履行的一种信任和责任。

在结构上，该公司于2015年成为Alphabet的最重要子公司。正如我们在2015年的Alphabet创始信中所说:

“Alphabet成立的宗旨是通过强大的领导者和独立性，实现企业的繁荣。”

自从我们写了那篇文章以来，数以百计的凤凰城居民现在正开着Waymo汽车四处奔波——许多人都没有司机!Wing成为第一家为美国消费者提供商用送货服务的无人机公司。此外，通过与其他医疗保健公司的大量合作伙伴关系，Verily和Calico也在做着重要的工作。我们的一些“其他重要业务”也有自己的董事会，由独立成员和外部投资者组成。

这些只是我们在Alphabet内部成立的科技公司的几个例子，此外还有投资子公司GV和Capital G，它们已经投资了数百家公司。与谷歌的所有服务一起，这形成了横跨一系列行业的丰富多彩的科技生态圈——所有这些业务的目标都是帮助人们应对重大挑战。

2004年，我们的第二封“来自创始人的信”是这样开头的：

“谷歌诞生于1998年。如果是人的话，它应该在去年夏末(大约8月19日)就开始上小学了，而今天它差不多已经完成了一年级的学业。”

今天，2019年了，如果公司是人的话，它已经是一个21岁的年轻人，是时候离开家了。虽然能够长期深入参与公司的日常管理是一种极大的荣幸，但我们相信，现在是时候扮演自豪的父母的角色了——提供建议和关爱，而不是每天唠叨！

随着Alphabet的成熟，谷歌和其他分公司作为独立公司有效运作，现在是简化我们管理结构的最好时机。当我们认为有更好的方式来管理公司时，我们从来都不是那种不愿离开管理岗位的人。Alphabet和谷歌不再需要两位首席执行官和一位总裁。展望未来，桑达尔将成为谷歌和Alphabet的首席执行官。他将负责领导谷歌，并管理Alphabet在我们其他投资组合中的投资。我们致力于谷歌和Alphabet的长期发展，并将继续作为董事会成员、股东和联合创始人积极参与。此外，我们计划继续定期与桑达尔交流，特别是我们感兴趣的话题！

桑达尔是个谦逊的领导者，他每天都在向我们的用户、合作伙伴和员工展示对技术的热情。作为谷歌的首席执行官和Alphabet董事会成员，他与我们密切合作了15年，直到Alphabet成立。他分享了我们对Alphabet结构价值的信心，以及它为我们提供的通过技术解决重大挑战的能力。自从Alphabet成立以来，没有人比我们更依赖于他，也没有比他更好的人带领谷歌和Alphabet走向未来。

看到一个小型研究项目发展成为为数十亿人提供知识和赋权的源泉，我们深感责任重大。——我们两个斯坦福大学的学生赢了一个赌注，后来又押注对了很多其他的技术。我们无法想象，在1998年，当我们把服务器从宿舍搬到车库时，接下来发生的这一切。

Pichai的公开信

大家好，

几周前，我在东京拜访Google员工时，我谈到了Google多年来的变化。实际上，在我与Google的15年以上合作中，我唯一看到的不变就是变化。不断发展的过程——创始人经常将其称为“令人不安兴奋”——是我们的一部分。今天，当你阅读Larry和Sergey刚发布到我们博客上的新闻时，这种说法尤其正确。

拉里和谢尔盖分享的主要信息是：

长期参与公司的日常管理一直是一项巨大的荣幸，但我们认为，现在应该承担起骄傲的父母的角色了——提供建议和关爱，而不是每天唠叨！

如今，Alphabet已经很成熟，并且Google和其他赌注作为独立公司有效运作，现在是时候简化我们的管理结构了。当我们认为有更好的方法来运营公司时，我们从来没有担任过管理职务。Alphabet和Google不再需要两位CEO和一位总裁。未来，Sundar将担任Google和Alphabet的首席执行官。他将是负责领导Google的首席执行官，并管理Alphabet对我们其他投资组合的投资。我们致力于Google和Alphabet的长期发展，并将继续积极参与董事会成员，股东和联合创始人的工作。此外，我们计划继续定期与Sundar交流，尤其是在我们热衷的话题上！

我在2004年第一次见到Larry和Sergey，从那时起一直从他们的指导和见解中受益。好消息是，我将继续与他们合作——尽管他们和我的角色不同。他们仍然会为董事会成员和联合创始人提供建议。

我想清楚一点，这种过渡不会影响Alphabet的结构或我们日常的工作。我将继续非常关注Google，以及我们为扩大计算范围并为所有人构建更有用的Google而进行的深入工作。同时，我对Alphabet以及长期致力于通过技术应对重大挑战感到兴奋。

创始人给了我们所有人一个不可思议的机会去影响世界。多亏了他们，我们拥有永恒的使命，持久的价值以及协作与探索的文化，这使每天的工作都很兴奋。这是我们将继续发展的坚实基础。迫不及待地想知道我们下一步要做什么，并期待与大家一起继续这一旅程。