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坐落在奉化黄金地段,宁波第二家“人才之家”来了

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坐落在奉化黄金地段,宁波第二家“人才之家”来了

撤市设区以来,奉化区人才总量达到14.27万,新引进院士等顶尖特优人才39人,新增高端人才团队69个,新增高校院所和省级以上创新平台52个。

惠江楼坐落在宁波奉化地段最好的城区,这里风景优美,寸土寸金。

9月12日上午,伴随着金凤凰“小凤”的归巢,奉化人才之家、奉化区人才服务综合体被点亮,总面积约1650平方米的空间,集成为人才提供全周期、全方位、全要素的交流平台和服务载体。

奉化人才之家,是我市第二家正式挂牌的启用的人才服务综合体,以服务为宗旨,从人才需求出发,为初创型企业在行政事务办理、财务法务咨询、产品展示推广中找到方向、提供帮助,全周期培育初创企业。

奉化人才之家一角

在政务办理角,人才可在线登录奉化区惠企、人才政策兑现“一键通”平台,实现人才政务“一键通办”“网上兑付”,真正实现了政策兑现“零次跑”;

在三员服务角,奉化政府为高层次人才聘请了助创专员、法务专员和财务专员,人才们可以面对面与服务专员进行交流咨询,及时解决企业面临的困境;

在产品展示角,人才企业可以第一时间将创新产品进行展示,相关产品在也会在相关微信公众号和创业社区等网络平台上进行展示,帮助企业找到潜在客户……

品着咖啡的醇厚,伴着图书的墨香,奉化人才之家打造了五个风格各异的“功能厅”,让各类人才商谈会友有平台,休憩娱乐有去处。

其中,一楼设有大型综合路演报告厅,可容纳100余人,用于开展大型现场资本对接会、项目路演报告、新产品展示发布等活动;二楼设有小型云上路演厅以及会议室、洽谈室、茶室,人才们可以远程对接、云端洽谈,也可以面对面现场对接、交流合作,全方位提高创业初期的效率。

3

为提升政策的覆盖面,这里还专门设置了一条政策长廊,里面以图文形式展示了“1+X”的人才系列政策,并配有电子屏和政策折页,以便人才及时详细了解人才政策。奉化也充分发挥“凤麓英才+小而美”的政策叠加效应,实现创业项目“种子期、初创期、成长期、成熟期”全生命周期的政策扶持。

与此同时,奉化区还为在奉高层次人才量身定制了一个服务大礼包:一张人才生活服务地图,让各类人才尽快融入当地生活;一份人才服务联盟手册,一图弄懂创业创新审批事宜;一套人才家政服务券,每人每年18张,免除家务琐事的困扰;一张高层次人才服务卡,免费享受咖啡畅饮、旅游畅行、球类畅玩等服务。

人才之家内部举办各类沙龙活动

“人才之家,因为有你,才会更好,区委区政府用心用情打造奉化人才之家,希望能够吸引更多的人才来奉创新创业,共建‘最美桃花源、最好青创地’。”奉化区委人才办相关负责人说。据悉,撤市设区以来,奉化区人才总量达到14.27万,新引进院士等顶尖特优人才39人,新增高端人才团队69个,新增高校院所和省级以上创新平台52个。

市委人才办相关负责人则表示,宁波人才之家是我市今年重点打造的集引进人才、保障人才、赋能人才、引领人才等功能于一体的一站式、全周期的人才服务综合体。“我们将力争在年底实现宁波人才之家区县(市)全覆盖,形成以人才服务综合体为节点的人才服务网络。”

本文为转载内容,授权事宜请联系原著作权人。

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坐落在奉化黄金地段,宁波第二家“人才之家”来了

撤市设区以来,奉化区人才总量达到14.27万,新引进院士等顶尖特优人才39人,新增高端人才团队69个,新增高校院所和省级以上创新平台52个。

惠江楼坐落在宁波奉化地段最好的城区,这里风景优美,寸土寸金。

9月12日上午,伴随着金凤凰“小凤”的归巢,奉化人才之家、奉化区人才服务综合体被点亮,总面积约1650平方米的空间,集成为人才提供全周期、全方位、全要素的交流平台和服务载体。

奉化人才之家,是我市第二家正式挂牌的启用的人才服务综合体,以服务为宗旨,从人才需求出发,为初创型企业在行政事务办理、财务法务咨询、产品展示推广中找到方向、提供帮助,全周期培育初创企业。

奉化人才之家一角

在政务办理角,人才可在线登录奉化区惠企、人才政策兑现“一键通”平台,实现人才政务“一键通办”“网上兑付”,真正实现了政策兑现“零次跑”;

在三员服务角,奉化政府为高层次人才聘请了助创专员、法务专员和财务专员,人才们可以面对面与服务专员进行交流咨询,及时解决企业面临的困境;

在产品展示角,人才企业可以第一时间将创新产品进行展示,相关产品在也会在相关微信公众号和创业社区等网络平台上进行展示,帮助企业找到潜在客户……

品着咖啡的醇厚,伴着图书的墨香,奉化人才之家打造了五个风格各异的“功能厅”,让各类人才商谈会友有平台,休憩娱乐有去处。

其中,一楼设有大型综合路演报告厅,可容纳100余人,用于开展大型现场资本对接会、项目路演报告、新产品展示发布等活动;二楼设有小型云上路演厅以及会议室、洽谈室、茶室,人才们可以远程对接、云端洽谈,也可以面对面现场对接、交流合作,全方位提高创业初期的效率。

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为提升政策的覆盖面,这里还专门设置了一条政策长廊,里面以图文形式展示了“1+X”的人才系列政策,并配有电子屏和政策折页,以便人才及时详细了解人才政策。奉化也充分发挥“凤麓英才+小而美”的政策叠加效应,实现创业项目“种子期、初创期、成长期、成熟期”全生命周期的政策扶持。

与此同时,奉化区还为在奉高层次人才量身定制了一个服务大礼包:一张人才生活服务地图,让各类人才尽快融入当地生活;一份人才服务联盟手册,一图弄懂创业创新审批事宜;一套人才家政服务券,每人每年18张,免除家务琐事的困扰;一张高层次人才服务卡,免费享受咖啡畅饮、旅游畅行、球类畅玩等服务。

人才之家内部举办各类沙龙活动

“人才之家,因为有你,才会更好,区委区政府用心用情打造奉化人才之家,希望能够吸引更多的人才来奉创新创业,共建‘最美桃花源、最好青创地’。”奉化区委人才办相关负责人说。据悉,撤市设区以来,奉化区人才总量达到14.27万,新引进院士等顶尖特优人才39人,新增高端人才团队69个,新增高校院所和省级以上创新平台52个。

市委人才办相关负责人则表示,宁波人才之家是我市今年重点打造的集引进人才、保障人才、赋能人才、引领人才等功能于一体的一站式、全周期的人才服务综合体。“我们将力争在年底实现宁波人才之家区县(市)全覆盖,形成以人才服务综合体为节点的人才服务网络。”

本文为转载内容,授权事宜请联系原著作权人。