正在阅读:

加拿大高校推崇合作教育机制 可到底什么是Co-Op呢?

扫一扫下载界面新闻APP

加拿大高校推崇合作教育机制 可到底什么是Co-Op呢?

在很多人眼中这是留学加拿大的优势之一,那么我就用自己的经验来解答你们最关心的5个Co-Op问题。

图片来源:itdcanada.ca

很多选择来加拿大留学的朋友都知道,在加拿大的教育系统里,有一项独树一帜的合作教育课程(Co-Operative Education,通常简称为Co-Op),更多学生会把它称为“带薪实习课程“,因为这是这种机制的核心。那么,到底什么是Co-Op?每个人都需要Co-Op吗?

作为一种系统的结合课堂教育和工作实践的方法,Co-Op与实习、社区服务(service learning)、住院实习等制度一样,鼓励学生获得真实工作经验和技能,适应从学校到社会的转变。最大不同之处在于,他不仅认可学生在校期间的工作实践给予学分,还系统地将学期设置为学习期和工作期的交替,真正把工作实践作为高等教育的一个部分。

目前全球最大的合作教育组织WACE(World Association for Cooperative Education)与37个国家和地区的的275所院校都有联系,美国、加拿大、英国、澳大利亚、新西兰、法国、德国、香港等国家和地区都有高等院校在这一协会中。其中加拿大院校有接近50所,可见Co-Op在加拿大高等教育中的地位。在很多人眼中,这是留学加拿大的优势之一,接下来我就用自己的经验和观察来为大家解答你们最关心的5个问题。

1. 什么是Co-Op?

Co-Op最直白的中文翻译就是“带薪实习课程”,加拿大Co-Op教育协会将其诠释为由雇用单位参与、学校教育和工作实践相结合的本科培养模式。按照加拿大的法律规定,全职学生(Full-time student)是不能够在自己的Academic Year里从事全职工作的,并且兼职工作每周不得多于工作20小时。然而,在加拿大的教育体系中,服务社会的本地服务却备受推崇,于是矛盾与机遇结合,合作教育就产生了。 如今,加拿大各个大学基本都有了自己的Co-Op项目,其中,位于安大略省的滑铁卢大学(University of Waterloo)拥有者世界上最大规模的Co-Op项目管理部,该校能够为学生提供工作机会的企业或雇用单位达3000多个。

2. 怎么进入Co-Op?

首先,你需要知道,Co-Op并不等同于国内教育体系的带薪实习,在加拿大,这是一个课程。所以,第一步,你首先要申请这个课程,就像你申请大学录取一样。有了申请,自然就有了竞争,要被Co-Op课程录取并不是一间容易的事情,加拿大不同大学的Co-Op录取方式不尽相同,有些是入学申请时同时递交申请,学校参考高中平均6门课较高的成绩;另外一种是像我所在的UBC,则是通过第一年、第二年的学生成绩来审核。

3. Co-Op怎么运作?

如果你顺利进入了Co-Op,恭喜你,从此你将没有了寒暑假的愉快玩耍。项目的学制一般为四年零两个学期,比正常学期(四年)要长,多出的学期一般就是利用暑期来补充,因此每学年相当于有了三个学期,每个学期时间长达四个月。通常是,每学年有两个学期在学校上课,称为学习学期 (study term),另一个为工作学期(work term)。这样,参与Co-Op的学生除了完成与普通学生相同的在校学习任务外,还增加了两年的工作时间和机会。当然,我见过有些同学会选择用自己的正常学期来做Co-Op(类似九月到来年一月或一月到四月)也是可以的。

 

4. Co-Op有什么好?

Co-Op如今已然不是加拿大的独自拥有,而同时被美国及欧洲很多国家效仿实施,其主要原因就是这是一个多边受惠的课程设置。

首先,学生在大学期间找Co-Op工作要比毕业后再找工作相对简单,因为Co-Op不仅可以积累工作经验,还可以丰富履历。对毕业以后找工作帮助很大。加拿大这边的interview问的最多的就是你以前做过什么,而一个Co-Op的经历则可以为面试加分不少。如果你有回国打算,那么Co-Op是你在加拿大合法全职工作的唯一途径,获得海外的工作经历,对回国求职也是很有帮助的。当然,不能忘了,既然是工作,也是可以赚钱的哦,一般Co-Op的薪水是完全按照公司内部基础员工的公司设置的,并不会出现你是“零时工”所以克扣薪水的情况。

其次,既然是课程,那么学校一定会收取学费,学生每做一个学期都要交给学校一笔”课程费“。我所在的UBC是大约800加元一个work term,这个不同学校略有不同,大概在我这个基础上200加元上下浮动。

最后,雇用学生的公司同样受益。一方面学校方面推荐给公司的学生一定是经过选拔相对优秀的“大神”,其次公司省去了人事部HR的招聘工作,最快速最高效地收获了短期服务人才。

5.     什么专业适合找Co-Op?

事实上,Co-Op也是分好坏优劣的,不同学校不同专业的Co-Op质量参差不齐。并且,有些专业并不太适合做Co-Op,例如文史相关的工作(历史,哲学,社会学等),我曾经在UBC文科学院下的社会学系研读,Co-Op的情况确实比较惨淡,毕竟社会需求量有限,对相关专业的人才需求不多。Co-Op对理工科就友好很多,如工程、计算机、建筑,以及我目前所在的林学(Forestry)都非常吃香。一方面行业内人才比较紧缺,另一方面公司需要很多季节性的短期员工,而Co-Op学生党则恰巧match!

 所以,你准备好来加拿大Co-Op了吗?

 

未经正式授权严禁转载本文,侵权必究。

评论

暂无评论哦,快来评价一下吧!

下载界面新闻

微信公众号

微博

加拿大高校推崇合作教育机制 可到底什么是Co-Op呢?

在很多人眼中这是留学加拿大的优势之一,那么我就用自己的经验来解答你们最关心的5个Co-Op问题。

图片来源:itdcanada.ca

很多选择来加拿大留学的朋友都知道,在加拿大的教育系统里,有一项独树一帜的合作教育课程(Co-Operative Education,通常简称为Co-Op),更多学生会把它称为“带薪实习课程“,因为这是这种机制的核心。那么,到底什么是Co-Op?每个人都需要Co-Op吗?

作为一种系统的结合课堂教育和工作实践的方法,Co-Op与实习、社区服务(service learning)、住院实习等制度一样,鼓励学生获得真实工作经验和技能,适应从学校到社会的转变。最大不同之处在于,他不仅认可学生在校期间的工作实践给予学分,还系统地将学期设置为学习期和工作期的交替,真正把工作实践作为高等教育的一个部分。

目前全球最大的合作教育组织WACE(World Association for Cooperative Education)与37个国家和地区的的275所院校都有联系,美国、加拿大、英国、澳大利亚、新西兰、法国、德国、香港等国家和地区都有高等院校在这一协会中。其中加拿大院校有接近50所,可见Co-Op在加拿大高等教育中的地位。在很多人眼中,这是留学加拿大的优势之一,接下来我就用自己的经验和观察来为大家解答你们最关心的5个问题。

1. 什么是Co-Op?

Co-Op最直白的中文翻译就是“带薪实习课程”,加拿大Co-Op教育协会将其诠释为由雇用单位参与、学校教育和工作实践相结合的本科培养模式。按照加拿大的法律规定,全职学生(Full-time student)是不能够在自己的Academic Year里从事全职工作的,并且兼职工作每周不得多于工作20小时。然而,在加拿大的教育体系中,服务社会的本地服务却备受推崇,于是矛盾与机遇结合,合作教育就产生了。 如今,加拿大各个大学基本都有了自己的Co-Op项目,其中,位于安大略省的滑铁卢大学(University of Waterloo)拥有者世界上最大规模的Co-Op项目管理部,该校能够为学生提供工作机会的企业或雇用单位达3000多个。

2. 怎么进入Co-Op?

首先,你需要知道,Co-Op并不等同于国内教育体系的带薪实习,在加拿大,这是一个课程。所以,第一步,你首先要申请这个课程,就像你申请大学录取一样。有了申请,自然就有了竞争,要被Co-Op课程录取并不是一间容易的事情,加拿大不同大学的Co-Op录取方式不尽相同,有些是入学申请时同时递交申请,学校参考高中平均6门课较高的成绩;另外一种是像我所在的UBC,则是通过第一年、第二年的学生成绩来审核。

3. Co-Op怎么运作?

如果你顺利进入了Co-Op,恭喜你,从此你将没有了寒暑假的愉快玩耍。项目的学制一般为四年零两个学期,比正常学期(四年)要长,多出的学期一般就是利用暑期来补充,因此每学年相当于有了三个学期,每个学期时间长达四个月。通常是,每学年有两个学期在学校上课,称为学习学期 (study term),另一个为工作学期(work term)。这样,参与Co-Op的学生除了完成与普通学生相同的在校学习任务外,还增加了两年的工作时间和机会。当然,我见过有些同学会选择用自己的正常学期来做Co-Op(类似九月到来年一月或一月到四月)也是可以的。

 

4. Co-Op有什么好?

Co-Op如今已然不是加拿大的独自拥有,而同时被美国及欧洲很多国家效仿实施,其主要原因就是这是一个多边受惠的课程设置。

首先,学生在大学期间找Co-Op工作要比毕业后再找工作相对简单,因为Co-Op不仅可以积累工作经验,还可以丰富履历。对毕业以后找工作帮助很大。加拿大这边的interview问的最多的就是你以前做过什么,而一个Co-Op的经历则可以为面试加分不少。如果你有回国打算,那么Co-Op是你在加拿大合法全职工作的唯一途径,获得海外的工作经历,对回国求职也是很有帮助的。当然,不能忘了,既然是工作,也是可以赚钱的哦,一般Co-Op的薪水是完全按照公司内部基础员工的公司设置的,并不会出现你是“零时工”所以克扣薪水的情况。

其次,既然是课程,那么学校一定会收取学费,学生每做一个学期都要交给学校一笔”课程费“。我所在的UBC是大约800加元一个work term,这个不同学校略有不同,大概在我这个基础上200加元上下浮动。

最后,雇用学生的公司同样受益。一方面学校方面推荐给公司的学生一定是经过选拔相对优秀的“大神”,其次公司省去了人事部HR的招聘工作,最快速最高效地收获了短期服务人才。

5.     什么专业适合找Co-Op?

事实上,Co-Op也是分好坏优劣的,不同学校不同专业的Co-Op质量参差不齐。并且,有些专业并不太适合做Co-Op,例如文史相关的工作(历史,哲学,社会学等),我曾经在UBC文科学院下的社会学系研读,Co-Op的情况确实比较惨淡,毕竟社会需求量有限,对相关专业的人才需求不多。Co-Op对理工科就友好很多,如工程、计算机、建筑,以及我目前所在的林学(Forestry)都非常吃香。一方面行业内人才比较紧缺,另一方面公司需要很多季节性的短期员工,而Co-Op学生党则恰巧match!

 所以,你准备好来加拿大Co-Op了吗?

 

未经正式授权严禁转载本文,侵权必究。