这几天，未央（化名）过得十分纠结，因为她想离职，但不知道该怎么说明。空白的离职申请书，总是写了几句又删掉，如此再三。望着镜中的自己，脸上痘痘肆虐，未央有些茫然。

2014年的夏天，大学刚毕业的未央一脸朝气蓬勃。那时候的她很想创业，但苦于一无资金背景，二无人脉经验，所以决定先到一家创业公司历练一下。刚好赶上国家大力发展旅游业，“互联网+旅游”发展得如火如荼，这时，一家定位在高端旅游细分市场的公司吸引了未央的目光。

知名公司出身的CEO、知名资本投资、知名导师背书，这些标签让未央对这家公司充满向往，年轻的团队和广阔的发展空间也让未央无比心动，所以她果断选择了应聘。

一切都如想象般顺利，未央不免有些沾沾自喜，以为可以就此展翅高飞，但事情似乎远没有那么简单。

2014年年末，入职半年的未央第一次有了想辞职的念头，原因是：累。

带着满腔热血加入公司后，未央开始了暗无天日的工作生活：白天需要四处拜访客户，晚上回家要写报表，加上早上15分钟打鸡血的早会、晚上半小时的总结会议，以及周会、月会、季度会等一系列“必要”会议，未央觉得每天都过得像打仗一样。

半年下来，未央原本光洁亮丽的脸蛋上开始冒痘，且呈现星火燎原之势。未央觉得，再这样下去，自己可能一辈子都嫁不出去了，所以想到了辞职。

但后来，她被同期入职的一位老大哥劝住了：“想想你进来时的初心，如果能在这样一家公司待下去，以后你在哪里都能混得风生水起。”正是这句话让未央想起了自己想要历练的初衷，想起了自己曾经的豪言壮语，想起了并肩作战的小伙伴，于是又撸起袖子继续拼命。

只是，这管鸡血只维持了一年就失效了。2015年年末，未央第二次想离职，原因是：心累。

未央所在的公司是一家酒店在线预订公司，直白地说，就是以批发价采购酒店客房，再通过网络多渠道售卖。这听起来似乎很简单，但正因如此，这个领域竞争非常激烈。未央的公司由于起步早，做得比较深入，跟很多团购网站、OTA、商城、比价平台都保持着良好的关系。创业初期，公司也依靠这些流量平台的支持快速成长着。

而未央的职位是BD，开始的时候，未央觉得这个岗位很有挑战性。当时在线旅游市场龙争虎斗，未央想要说服酒店跟他们合作，需要精准把握市场格局的变化和酒店KP的需求，否则很容易被大平台截胡。

而更大的挑战在于，这些公司与未央的公司又有合作关系，所以，未央必须要像个太极高手一样，游走在自家公司、酒店、景区、渠道、平台之间。正因如此，未央练就了一身绝技：巧舌如簧、脸皮如墙、鼻灵如狗、眼尖如芒。

凭借这身本领，未央在2014年还能浑水摸鱼，但到了2015年，整个行业发生了巨变——OTA们开始了整合，这些生活在夹缝中的小公司开始出现在巨头的视野中。于是，一场新的围剿开始了。

以前，未央跟一些酒店的KP称兄道弟，还时不时去蹭点自助餐、温泉什么的。但到了2015年，酒店纷纷倒戈，开始疏远未央这种创业公司。

其实，这并不难理解，酒店的客人很多都来自这些大型的OTA，他们凭借自己掌控的数据很容易向酒店施压，要求他们孤立供应商，有些甚至以下测试单、投诉等方式中伤供应商。所谓明枪易躲，暗箭难防，未央在无数卑贱手段的攻击下，伤痕累累。

当然，战争终究是残酷的，只看结果，不重情怀。所以，未央也开始学会了“离间”等高明的手段，但对于一个涉世未深的姑娘来说，这无疑是一套“七伤拳”——在打击对手的同时，未央的内心也受到了煎熬。

那段时间，未央连做梦都在跟酒店业务、OTA撕逼，这简直成了她心底的噩梦。而真正将她压垮的是2015年年底，一个长期合作的供应商却因为包房合同中的一项条款跟她撕破脸，断绝了关系，未央听见了自己内心轰然倒塌的声音。

委屈伴随疲惫攻占了未央原本骄傲的心，于是她写下了入职以来的第一封辞职信。但很快她就得到了大BOSS的关心，大BOSS祭出了必杀招——心灵鸡汤：“你的委屈我都知道，但是宝剑锋自磨砺出，梅花香自苦寒来，成功的道路往往是曲折的。何况有一天，你会当凌绝顶，一览众山小。你现在只是站在半山腰上，尚未到达山顶，你难道不想看到更多的风景吗？”

这次，未央又含笑饮下了这碗鸡汤。只是到了2016年，未央感受到的是：心寒。

2015年的资本寒冬延续到了2016年，大企业纷纷选择抱团取暖，被收购公司的员工只能含泪告别拼搏多年的舞台。而小公司的生存状况则更加艰难。

当初创业的时候，各大公司的CEO总是强调速度决定公司的未来，于是大家日以继夜地拓展市场。结果，那些跑的比兔子都快的旅游公司，在2016年的时候，死的也像兔子一样快，可那些爬的比乌龟慢的公司，也死的像兔子一样快。

兔子是怎么死的？看不清路撞死的！创业公司的职责似乎就是探路，定制游、周边游、出境游、B2B，很多明星创业公司就这样突然消失在眼前了。

但死亡居然不是最差的归宿，未央的公司仍然坚挺着，只是业务受阻、空间被压缩、市场被抢占而已。自然，公司分配给BD的任务也越来越重，管理的标准也越来越严苛：包房不成要罚，业绩不达标要罚，一言不合就要开除，价值观不符更要开除。于是未央发现自己身边的小伙伴开始一个个的消失不见。

不仅如此，外界的重压让公司的内部也变了形，高层内斗、底层屠杀、争锋吃醋、尔虞我诈成了2016年的主旋律。而这些并不是未央可以理解和接受的。

最近一次老同事聚会，曾经一起战斗的小伙伴如今已经各奔东西。他们有的离开了旅游行业，有的进入了OTA，甚至有些已经加入到竞争对手的公司里。但在饭桌上，大家讨论的焦点仍然是公司。毕竟那是大家怀着满腔热情与期待，一起并肩作战过的地方。

当被问到公司近况时，未央只是支支吾吾说还好，但内心深处却是一片荒凉。

所以，未央再次想到了离职，因为她已经不知道未来该怎么走下去了。身体累了可以打鸡血，心累了可以灌鸡汤，可心寒了要怎么才能让它暖起来呢？

面对窗外的瑟瑟寒风，未央手中的笔迟迟无法落下来。