近日，薪享宏福在深化产教融合、推动人才培养提质增效的道路上持续发力，迎来重要行业交流契机。中国动漫集团党委委员、副总经理孙悦带队与集团教育培训中心相关负责人一行莅临薪享宏福交流访问，双方围绕数字人才培训业务开展、联合培养模式构建、高级研修班搭建等领域开展友好交流座谈，初步达成协作共识，为后续深化联动、推动相关工作落地营造了良好氛围。

到访期间，在薪享宏福负责人的陪同下，孙总一行先后参观了学员档案室、教学实训教室、学员宿舍及办公区域，详细了解了薪享宏福的办学理念、教学布局、实训条件、学员管理及发展规划，对薪享宏福在职业教育领域的深耕细作和规范管理给予了肯定。

座谈中，双方立足数字创意产业高质量发展需求，聚焦行业人才提升痛点，围绕数字人才培训业务开展、联合培养模式创新、高级研修班课程设计与实施、产业需求与培训内容衔接等核心议题进行了深入探讨。

中国动漫集团作为国内动漫产业头部企业，当前正积极布局培训业务，致力于通过专业培训提升行业人才素养、助力自身产业升级，对人工智能、AIGC等领域的专业培训体系搭建、人才培养模式创新有深度探索意愿；薪享宏福长期深耕职业教育领域，专注于云计算、AI职业技术培训，教学模式紧密对接产业实际需求，具备成熟的培训体系、丰富的教学经验和专业的师资力量，能够为双方开展培训业务合作提供有力支撑。

双方一致认为，携手推进联合培养、共建产教融合基地，是助力数字创意产业人才提升、推动双方培训业务高质量发展的重要路径。此次交流座谈，进一步增进了双方的相互了解，明确了后续协作方向，初步形成协作共识，将重点探索联合培养模式构建、课程研发与落地等事宜，依托中国动漫集团的产业资源优势，结合薪享宏福的教学资源与经验，打造贴合行业需求的培训产品，实现资源互补、协同发展。

此次中国动漫集团到访交流，是薪享宏福拓展行业协同、助力同行培训业务发展的重要举措，标志着公司在专业培训服务、产教融合协同方面迈出了新的一步。

未来，薪享宏福将持续秉持专业赋能、协同共赢的理念，进一步加强与各行业相关单位的沟通对接，充分发挥自身教学资源与经验优势，助力合作方完善培训体系、提升培训质量，共同推动数字创意产业人才队伍建设，为数字经济高质量发展注入动力。