近日，国内一站式数据收集平台“接龙管家”发起2026短视频创作大赛。本次大赛不仅设置了最高1万元的现金大奖，更特别增设了“岗位”福利，冠军获得者将有机会获得该公司新媒体设计/AIGC岗位的优先面试、录用或实习机会。在当前就业环境下，这一“送钱又送岗”的奖项设置，吸引了众多内容创作者、大学生及求职者的目光。

本次大赛活动时间为2026年8月25日至9月20日。参赛者只需围绕接龙管家品牌、功能体验或创意场景进行视频创作，发布在抖音、视频号、小红书等主流平台，并添加指定话题即可参与。

除了令人瞩目的“全网传播冠军”1万元大奖外，大赛还设置了人气奖、幸运奖等多个奖项，第2至第10名均可获得数百至上千元不等的现金奖励及接龙管家VIP年卡。

为何一场短视频赛事会与“就业岗位”绑定？针对这一问题，接龙管家工作人员解释道：“公司在相关业务领域一直在招聘人才，但始终没有遇到特别合适的人选。此次举办大赛，一方面希望通过UGC的形式，让更多人了解并体验接龙管家这款能大幅减轻工作与事务性负担的小程序；另一方面，也是想借此机会‘以赛代招’，挖掘在新媒体设计、视频创作、AIGC应用等方面有潜力的优秀创作者，邀请他们加入团队，共同推动产品与品牌的发展。”

除了极具吸引力的奖金与岗位机会，记者还从内部人员处了解到该岗位及公司的更多细节。作为拥有近3亿用户体量的平台，接龙管家办公地坐标山东青岛。内部人士透露，公司实行扁平化管理，工作氛围良好，且坚持“不加班、双休”制度，是一个兼具稳定性与成长空间的优质平台。这也让不少跃跃欲试的参赛者在争取奖金之余，更对“成为同事”充满期待。

值得注意的是，本次大赛门槛较低，秉持“不限人群”的原则。无论是教师、大学生、职场人，还是自媒体博主、工作室团队，只要热爱创作均可报名。参赛作品题材也不设限，内容贴合接龙管家即可，涵盖品牌创意、功能演示、真实测评乃至AIGC生成内容等多种形式。

目前，大赛预热已全面展开。对于广大求职者及内容创作者而言，这不仅是一次展示才华、赢取奖金的机会，更是一次难得的“反向求职”契机。随着8月25日大赛正式开启的临近，这场兼具福利与机遇的赛事，正等待更多参赛者迸发“创意火花”。