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前几天，《复仇者联盟3：无限战争》发布了首支预告片。作为漫威宇宙第三阶段收官之作，我的所有社交网络都被网友们的预告观后感刷屏了。
其中动静最大的当属“心疼我家妮妮”的钢铁侠粉丝。
“除了第一次飞上蓝天，后来再也没见到过他的笑容。”
“漫威英雄里最叫人心疼的应该是钢铁侠啊！”
“希望漫威手下留情，不要再虐我妮妮了。”
我立刻在心里翻了一个极为阳刚的白眼。
我一直非常关注钢铁侠（也就是托尼·史塔克）这个角色。我是研究中心的董事长，史塔克是史塔克工业的董事长。同为董事长，我对史塔克十分瞧不上，不仅因为他的身高只有我的一半，更因为他是我见过最不称职的董事长。
而身为底层员工的你，肯定也不会想要钢铁侠这样的领导。
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要理解为什么史塔克是我见过最不称职的董事长，首先要知道董事长是干什么的。
董事长，是股东利益的最高代表，理论上讲是公司管理层所有权力的来源。董事长不直接插手企业的具体事务，而是任命CEO来管理。
所以，董事长就像一个甩手掌柜，在企业中的位置，用一个成语就叫做“垂帘听政”。
反观史塔克工业，管理层极为混乱，导致许多观众误认为史塔克是CEO，而小辣椒只是个文秘。殊不知他的女朋友小辣椒才是史塔克工业真正的CEO。
托尼·史塔克，在管理层乱搞办公室恋情，自己是董事长，又任命老婆当CEO，硬是把一个巨型托拉斯搞成了温州皮革厂，与现代企业管理制度背道而驰。
许多诸如彼得·帕克这样初入职场的年轻人，挤破头想进史塔克工业。然而，试想你正在上班，手机APP突然弹窗，说你的老板史塔克跟小姨子跑了，那就意味着董事长和CEO全跑了，比贾跃亭还可怕。
你刚入职两个星期，实习工资还没到手，只能拿着自家产品去五道口摆摊换房租。
“美国纽约，美国纽约，最大兵工厂，史塔克兵工厂倒闭了！王八蛋老板托尼·史塔克吃喝嫖赌 ，欠下了3.5个亿，带着他的小姨子跑了。 我们没有没有办法，拿着机关枪抵工资。原价都是三百多、二百多、一百多的机关枪， 通通二十块，通通二十块！史塔克王八蛋，你不是人，我们辛辛苦苦给你干了大半年，你不发工资，你还我血汗钱，还我血汗钱！”
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企业管理是一门艺术。任何一位真正的董事长都知道，现代企业的本质其实是看守所。
比如王护士长和魏主任这样的社会闲散人员，并不能真正为企业创造什么价值，但是必须要被一份工作拴在研究中心里，才能不去社会上杀人放火，危害治安。
但是史塔克从来不懂这个道理，对员工要求十分苛刻，导致许多员工压力太大，最后被逼成了反派，走上了违法犯罪的道路。
前史塔克工业员工Jack Frost，因为三年不涨工资，穷困潦倒之下抢劫未遂，结果被史塔克开除，无路可走，变成了超级反派Blizzard，造成了难以估量的人员伤亡。
前史塔克工业伦敦分部的保安队长Tom Wilkins，因为经常加班压力太大，害怕失业丢掉养老金，结果精神分裂，变成了超级反派Endotherm，造成了难以估量的人员伤亡。
这些道理妮妮懂吗？
妮妮不懂。
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有人说，史塔克就像特斯拉的董事长伊隆·马斯克。这是一种误解。如果非要给史塔克找一个现实世界的样板，我认为非贾跃亭莫属。
像贾跃亭一样，史塔克也企图研究人工智能，实现生态化反，结果搞了个奥创出来，造成了难以估量的人员伤亡。
身为董事长，保证个人生命安全就是对股东负责，对员工负责。比如我本人，每天裹着小被子坐在研究中心，敷敷面膜，盘盘手串，喝喝枸杞威士忌，就是一个负责任的董事长应有的行为。
而史塔克工业的员工就没有这么幸运。
贾跃亭只是跑到了美国，史塔克则是动辄消失在外太空。身为董事长，经常置自己生命安全于不顾，跟雷神打架，跟洛基斗嘴，所有员工甚至不知道下一秒董事长是否还活着。直接导致史塔克工业的股价一天内涨跌百八个来回，像心电图一样。
这样的股票你敢买？这样的公司你敢去？
所以，不要再心疼妮妮了，希望他在《无限战争》上映之后，可以意识到自己在企业管理方面的不足，来研究中心治疗两个月。有了我本人的亲自指导，相信他登上《时代周刊》封面不再是梦。
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