漫漫职场路，人生必经的一段路程。投简历、面试、拿OFFER、入职、拼命工作、跳槽各种环节充斥在职场中。跳槽，几乎是职场人在职业生涯中都会经历的事情。理智跳槽，会带你进入到职业通路的高速公路；而错误的跳槽，则将你带往职业生涯的停车场，有时候一停还是几个月的时间。俗话说：如果学不会游泳，只换游泳池并没有作用。虽然跳槽并不是提升的唯一通路，但是那些年你也一定经历过不理智的跳槽。

曾经因为遭遇职场不公平待遇愤然裸辞，也曾因为晋升无望不愿耗费精力而转身挥别，更经历过奇葩上司、无休止的加班等情况后，蠢蠢欲动的心变得不再安分。到底该不该辞职呢？

工作是为了自己更好的生活，在面临职场难题的时候冲动的行为一定是不理智的。头脑发热、逞一时之快并不能得到长久的幸福感。工作也没有想象中那么好找，因此做决定之前先自我审视：

1. 先自我分析下个人的性格特点，你喜欢创新和挑战么？而不是新鲜感和刺激感。

2. 你是否觉得你一定需要增加工资，来改善自己的家庭生活条件？

3. 多询问自己的配偶和家人，让他们来共同帮你讨论分析利弊。

4. 跳槽的单位有发展前景吗？是什么企业性质，会破产倒闭吗？

5. 对自己的工作满意度高吗？需要改变工作环境来改变自己的热情吗？

如果以上的问题，在你抉择之前都已经有了明确的答案，是否真的可以用辞职来解决。离职虽然是职场生存的一个环节，重新选择工作之前，几点小建议还是要加以思考：

1、不要为了钱而跳槽。职业的发展、自己的提升、生活状态等，是更加重要的考虑因素。

2、不要频繁跳槽 频繁跳槽会使自己的简历黯然无光，你的积累不能延续，你对企业的忠诚度会受到严重质疑。

3、不要盲跳，只有了解所跳为何方，优势在哪里，是否有陷阱，前途怎么样，才能使跳槽不盲目。

4、不要跨行。跨职业跳换行不换职，换职不换行，才能更有把握实现职业发展的顺利转换，不会使自己总处于“危险境地”。