上海迪士尼度假区12日宣布即将举行系列大型社会招聘活动，为度假区2016年的盛大开幕做准备。希望吸引来自上海及全国各地具有服务业和旅游业经验的候选人参与。

首轮招聘会为期四天（10月21日-24日），将在上海人才大厦举行。前两天仅针对已提前完成在线注册及申请的候选人开放，后两天面向所有人，可在招聘会现场直接咨询职位信息并进行申请。

此次社会招聘会将为上海迪士尼度假区的多个运营业务部门招募大量一线服务人员。招聘的业务部门包括:游乐设施运营、游客服务、保洁、商品运营、餐饮运营、设施服务与维修、保安、酒店运营和娱乐演出支持等。面试成功者将加入上海迪士尼度假区的开幕团队。

目前，上海迪士尼度假区雇有超过1500名本地演职人员和幻想工程师。在接下来的数月中，度假区将创造数千个就业机会并迅速扩展团队，以支持度假区的运营准备工作。

上海迪士尼度假区总经理郭伟诚（Philippe Gas）表示，“演职人员是实现这个目标的关键所在，期待招募并培训优秀的本地人才。”

除人员储备外，上海迪士尼度假村的相关准备工作也在加紧进行中。

在10月11日举办的长江经济带旅游产业合作论坛上，上海申迪（集团）有限公司副总裁程放介绍上海迪士尼度假区进展情况时表示，迪士尼度假区及周边区域的开发分为三期，在二三期建设中，将有大约3.1平方千米过渡性开发项目，准备以丰富的体验应对高峰期大客流。其中包括增加服务设施，融合创新创客内容，为吸引年轻的消费群体，举办创客嘉年华；落成自然生态园，种植包括熏衣草、向日葵在内的大色块植物，让游客可以徜徉于花海中。

作为乐园的配套，还将建设一个5万多平方米的上海购物村，可吸纳全球200多个全球一线品牌。预计年客流量600万-700万人次。与上海迪士尼西大门毗邻的横沔古镇也已纳入开发保护，可以与迪士尼乐园呼应，在打造国际化旅游景点的同时，迎合本地游客的需求。

程放表示，迪士尼开园年客流预计1000万人次，95%为国内观众，其中来自长江流域的客流预计在70%以上。