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“大不了回家开个店”上了热搜,切断了多少打工人的退路

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“大不了回家开个店”上了热搜,切断了多少打工人的退路

梦想跟现实的差距大到隔了一个银河系。

文|胡华成

在南方有这样一句顺口溜“十年打工一场空,摆摊三年当富翁”。

由此可以看出南方人对于自主创业的态度,打工只是最后的无奈之选而已。

其实这种现象已经渐渐从南方传到了北方,打工人个个都不甘于成为打工人。尤其是很多人在职场遇到困难时就会冒出一句“大不了回家开个店”,这句话也成功成为了今天的热搜话题。

该话题的博主“陌川_MC”根据自己的实际经验来说明这句话到底有多不靠谱。

同样我也会根据自己的实际经验来谈谈创业的难点和可能性,希望给有创业想法的人提供一些参考。

1、大多数人的想法是不靠谱的

每个人都有一个小梦想,也有自己的小追求,这其实很好。

可是梦想跟现实的差距大到隔了一个银河系。

现在很多网络文学里边会有相关的创业片段,里边会将创业的很多细节给省略掉,只给出了创业成功的结果。如果再加上一些文学的修辞,这会让很多女生感觉这种生活也太爽了,这正是我想要的生活。

尤其是花店,这是女生想要开的重灾区。数不清的女生都想拥有一间自己的花店,每天有各种各样的鲜花陪伴,想想就开心。

可是现实怎么可能这么顺利?有网友表示,自己就是开花店的,起早贪黑还不赚钱,现在很多批发商入场零售端,9.9元/束包邮到家,搞的零售店更难做,都想回去打工了!

陌川_MC自己也表示,他做过大排档,也租过店面,也在夜市卖过夜宵,可是没有一样好做的。

首先,开店前的选址、调研、谈价格、签协议等等就能让人脱一层皮。这还只是开始而已;

其次,如果预算不多,店铺中擦玻璃的工作都恨不得自己做。能不招聘的尽量不招聘,自己实在忙不过来再招聘;

最后,工作中的琐碎事太多,仅仅一台收银机就调试了好几天时间,这都是成本啊!

除了陌川_MC之外,大V半佛仙人也在昨日讲述了自己的创业故事。

他曾在6年前与两位餐饮行业经验丰富的人合伙创业,由于他们三个人在各自的领域都是高手,合在一起应该可以轻松赚钱。

可是没想到的是各种各样的问题都出来了。在公司开业前,被装修队给坑了一笔,半路上更换了装修队,花了不少冤枉钱。

公司开业之后,采购是合伙人中的一个远房亲戚,他的采购价格比市场价贵了20%,而且采购量也很大。为了掩盖自己拿回扣的事实,他跟厨师串通了起来,将一些快要坏的菜端上了餐桌,顾客吃出了问题,公司停业整顿几天。在这个过程中公司不但损失了流水,还得赔顾客钱。一怒之下,将采购给开除了。

一年之后,公司的盈亏达到平衡点,虽然没赚钱,好在没亏钱。就在这时,合伙人的意见出现了分歧,其他两位合伙人建议这家餐厅赚钱之后再扩张,而他的建议是立即扩张。最后这两位合伙人将他撵了出来,退了股。

最后的最后,这家餐厅由于经营不善倒闭,半佛仙人却拿着退股的钱买了房,房价还翻倍了。你说气人不?做生意几年竟然不如买套房赚得多。

2、创业的不确定性超出想象

我最近也接触了一家创业公司,创始人非常具有执行力,也很有魄力,更重要的是他在社会上已经打拼多年,具有较为成熟的社会经验。

即便如此,他在近期又做的一个项目真的是磕磕绊绊,坑坑洼洼。

创业之初,他们想做一家具有实力的电影公司,公司万事俱备,只差编导。

经过三天的寻觅,加上好友的推荐,终于找到了一个还可以的编导。

就在这时,创始人跟CEO在经营思路上的不合导致了最终的分道扬镳。

编导见状,也就撤了。虽然理由是写不出你们需要的剧情,但是很有可能是害怕创业公司的这种不稳定性。

这一下就要至少再招两个人,可是不管怎么寻觅,都是暂时找不到合适的人选。无奈之下,创始人直接拉着自己的老婆跟自己一起创业。

原因是他的老婆也是个人能力很强的人,无论是人事、财务、还是运营都能独当一面。

在搞定了老婆之后,接下来还要再去找新的编导。关键是在这个过程中,公司现有的人员安排是怎样的?这些都要考虑到。

仅仅是人事的变动就让公司花了将近一个月的时间来消化,好在创始人个人有过丰富的创业经验,这些也都扛了过来。

而这还只是创业的第一步,人员稳定。在人员稳定之后还要经历磨合阶段,最终是走向成熟阶段。

只有产品成熟了,才能渐渐有业务来源,最终让公司形成一个良好的正向的循环。

那么问题来了,既然开店难,创业更难,打工人的一辈子就只能打工了吗?是不是没有一点点的退路了?

我倒是不这样认为,因为从打工人到老板之间还有一个过渡时间的,如果我们能把过渡时间做好,一样可以创业成功。

那么问题来了,什么是过渡期?过渡期该做什么?

有些打工人为什么就能创业成功?难道他们真的是能力超级无敌,智商情商都远超同龄人?

这是不一定的,最主要的是他们的路径是正确的,可以让打工人顺利进化成老板。

副业就是从打工人到老板的过渡期,只要能做好这一步,我们就可以创业成功。

比如说,你是一个销售,你如果知道了公司的运营思路,产品进货来源时依然有可能创业失败。然而,如果你能在创业的过程中积累很多客户,让这些客户在购买公司产品的时候,捎带着买一些你自己的产品。当买你产品的客户给你带来的收入远超工资的时候,你就可以离职创业了。

这种做法在道德层面上是值得商榷的,因此,只是说明一些销售创业成功的原因,并不是建议大家都这样去做。

当然,也有很多人并不是销售,而是技术人员,这又该怎么办呢?

这就需要我们举一反三了,只要勤思考,你一定能通过副业这个过渡时期转型成为老板。

本文为转载内容,授权事宜请联系原著作权人。

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“大不了回家开个店”上了热搜,切断了多少打工人的退路

梦想跟现实的差距大到隔了一个银河系。

文|胡华成

在南方有这样一句顺口溜“十年打工一场空,摆摊三年当富翁”。

由此可以看出南方人对于自主创业的态度,打工只是最后的无奈之选而已。

其实这种现象已经渐渐从南方传到了北方,打工人个个都不甘于成为打工人。尤其是很多人在职场遇到困难时就会冒出一句“大不了回家开个店”,这句话也成功成为了今天的热搜话题。

该话题的博主“陌川_MC”根据自己的实际经验来说明这句话到底有多不靠谱。

同样我也会根据自己的实际经验来谈谈创业的难点和可能性,希望给有创业想法的人提供一些参考。

1、大多数人的想法是不靠谱的

每个人都有一个小梦想,也有自己的小追求,这其实很好。

可是梦想跟现实的差距大到隔了一个银河系。

现在很多网络文学里边会有相关的创业片段,里边会将创业的很多细节给省略掉,只给出了创业成功的结果。如果再加上一些文学的修辞,这会让很多女生感觉这种生活也太爽了,这正是我想要的生活。

尤其是花店,这是女生想要开的重灾区。数不清的女生都想拥有一间自己的花店,每天有各种各样的鲜花陪伴,想想就开心。

可是现实怎么可能这么顺利?有网友表示,自己就是开花店的,起早贪黑还不赚钱,现在很多批发商入场零售端,9.9元/束包邮到家,搞的零售店更难做,都想回去打工了!

陌川_MC自己也表示,他做过大排档,也租过店面,也在夜市卖过夜宵,可是没有一样好做的。

首先,开店前的选址、调研、谈价格、签协议等等就能让人脱一层皮。这还只是开始而已;

其次,如果预算不多,店铺中擦玻璃的工作都恨不得自己做。能不招聘的尽量不招聘,自己实在忙不过来再招聘;

最后,工作中的琐碎事太多,仅仅一台收银机就调试了好几天时间,这都是成本啊!

除了陌川_MC之外,大V半佛仙人也在昨日讲述了自己的创业故事。

他曾在6年前与两位餐饮行业经验丰富的人合伙创业,由于他们三个人在各自的领域都是高手,合在一起应该可以轻松赚钱。

可是没想到的是各种各样的问题都出来了。在公司开业前,被装修队给坑了一笔,半路上更换了装修队,花了不少冤枉钱。

公司开业之后,采购是合伙人中的一个远房亲戚,他的采购价格比市场价贵了20%,而且采购量也很大。为了掩盖自己拿回扣的事实,他跟厨师串通了起来,将一些快要坏的菜端上了餐桌,顾客吃出了问题,公司停业整顿几天。在这个过程中公司不但损失了流水,还得赔顾客钱。一怒之下,将采购给开除了。

一年之后,公司的盈亏达到平衡点,虽然没赚钱,好在没亏钱。就在这时,合伙人的意见出现了分歧,其他两位合伙人建议这家餐厅赚钱之后再扩张,而他的建议是立即扩张。最后这两位合伙人将他撵了出来,退了股。

最后的最后,这家餐厅由于经营不善倒闭,半佛仙人却拿着退股的钱买了房,房价还翻倍了。你说气人不?做生意几年竟然不如买套房赚得多。

2、创业的不确定性超出想象

我最近也接触了一家创业公司,创始人非常具有执行力,也很有魄力,更重要的是他在社会上已经打拼多年,具有较为成熟的社会经验。

即便如此,他在近期又做的一个项目真的是磕磕绊绊,坑坑洼洼。

创业之初,他们想做一家具有实力的电影公司,公司万事俱备,只差编导。

经过三天的寻觅,加上好友的推荐,终于找到了一个还可以的编导。

就在这时,创始人跟CEO在经营思路上的不合导致了最终的分道扬镳。

编导见状,也就撤了。虽然理由是写不出你们需要的剧情,但是很有可能是害怕创业公司的这种不稳定性。

这一下就要至少再招两个人,可是不管怎么寻觅,都是暂时找不到合适的人选。无奈之下,创始人直接拉着自己的老婆跟自己一起创业。

原因是他的老婆也是个人能力很强的人,无论是人事、财务、还是运营都能独当一面。

在搞定了老婆之后,接下来还要再去找新的编导。关键是在这个过程中,公司现有的人员安排是怎样的?这些都要考虑到。

仅仅是人事的变动就让公司花了将近一个月的时间来消化,好在创始人个人有过丰富的创业经验,这些也都扛了过来。

而这还只是创业的第一步,人员稳定。在人员稳定之后还要经历磨合阶段,最终是走向成熟阶段。

只有产品成熟了,才能渐渐有业务来源,最终让公司形成一个良好的正向的循环。

那么问题来了,既然开店难,创业更难,打工人的一辈子就只能打工了吗?是不是没有一点点的退路了?

我倒是不这样认为,因为从打工人到老板之间还有一个过渡时间的,如果我们能把过渡时间做好,一样可以创业成功。

那么问题来了,什么是过渡期?过渡期该做什么?

有些打工人为什么就能创业成功?难道他们真的是能力超级无敌,智商情商都远超同龄人?

这是不一定的,最主要的是他们的路径是正确的,可以让打工人顺利进化成老板。

副业就是从打工人到老板的过渡期,只要能做好这一步,我们就可以创业成功。

比如说,你是一个销售,你如果知道了公司的运营思路,产品进货来源时依然有可能创业失败。然而,如果你能在创业的过程中积累很多客户,让这些客户在购买公司产品的时候,捎带着买一些你自己的产品。当买你产品的客户给你带来的收入远超工资的时候,你就可以离职创业了。

这种做法在道德层面上是值得商榷的,因此,只是说明一些销售创业成功的原因,并不是建议大家都这样去做。

当然,也有很多人并不是销售,而是技术人员,这又该怎么办呢?

这就需要我们举一反三了,只要勤思考,你一定能通过副业这个过渡时期转型成为老板。

本文为转载内容,授权事宜请联系原著作权人。