记者 | 王飞翔

编辑 | 翟星理

一场因用硬币交款而被罚事件引发的争议还在继续。2020年12月29日，广西北海一家汽修店老板因不满法院判决，但又不得不执行裁定，扛4麻袋硬币到法院交执行款。法院认为该行为消极对抗司法工作，当天下达决定对其处罚5万元。

以硬币支付大宗金额的事情几乎每年都会发生。长期关注相关话题的上海德禾翰通律师事务所律师魏凡呼吁，全国人大应尽快为货币“有限法偿”立法，限制支付行为中的货币数量。

“有限法偿”是指在一次支付行为中，单位币种的数量不能超过法律规定的数量。

2019年11月，汽修店员工朱某突然收到老板叶某望的微信消息，得知自己因年龄太大被解雇了。此前，朱某在工作时手部受伤，因治疗费用问题双方产生过矛盾。

朱某认为老板是想恶意推卸责任，于是将其起诉至法院北海市海城区人民法院，要求支付自己应得工资。

由于朱某在入职时未签订劳动合同，叶某望认为尽管工作了一年，朱某仍是临时试用工，双方是雇佣关系，因而拒绝支付。

法院一审确认，从工资发放、公司制度上来说，双方存在劳动关系，公司应向朱某支付2019年10月的工资差额700元，以及朱某工作期间未签订书面劳动合同双倍工资差额33640元。叶某望不服，并上诉至北海市中级人民法院。2020年9月7日，北海市中院作出二审判决：驳回上诉，维持原判。

判决下达后，叶某望迟迟不履行。2020年12月25日，法院下达《执行裁定书》，在未查到其他可执行财产后，法院查封叶某望名下的奥迪车一辆，并对其发出限制消费令，并将其纳入失信被执行人名单。

2020年12月29日下午，叶某望带着几名公司员工，扛着 4个装满面值一元硬币的麻袋，共计两万元，到法院缴纳执行款。

海城区人民法院执行法官陈法官告知叶某望，这是消极对抗行为，已经严重阻碍了执行工作，现在申请人拒绝收这些硬币。同时，针对叶某望的行为，海城区法院作出处罚决定，对叶某望的汽车服务公司罚款5万元，争议由此引发。

海城区人民法院回复界面新闻采访时表示，法院下达的执行通知上已经写明法院“一案一账户”的银行账户，并要求叶某望通过银行转账的方式还款，但叶某望仍故意通过“给硬币”的方式，消极对抗执行工作。

一位在场的法院工作人员向界面新闻证实，此前一天，叶某望就已经来过法院表达不满，并称明天将会带一堆硬币来，让法院工作人员“数钱数到手抽筋”。

对于争议问题，该法院执行局局长武清华回复界面新闻称，申请人朱某在汽修店工作中遭遇手部受伤，当天是他的妻子过来接收还款。这么重的硬币，申请人当场是无法处理或带走的。这是申请人拒收，不是法院拒收。

据了解，目前叶某望仍未履行还款义务，且对处罚结果不服并向北海市中级人民法院申请复议。

长期关注该现象的上海德禾翰通律师事务所律师魏凡表示，严格来说，叶某望用硬币支付工资的行为并不违法，但在执行过程中，被执行人也有配合的义务。

《中华人民共和国民事诉讼法》第111条第5款规定，以暴力、威胁或者其他方法阻碍司法工作人员执行职务的，人民法院可以根据情节轻重予以罚款、拘留；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

“该案例中，法院处罚决定适用的就是‘其他方法’这一款，所以法院也不违法。”魏凡表示，这只是一个兜底性条款，关于此次处罚行为的合法性依据，法律并未作出明确规定。

实际上，用硬币发工资的事情几乎每年都会发生。

魏凡认为，法院如何面对用硬币交款的行为，最高人民法院可以出台细化要求，比如“不允许使用硬币做执行款”。但这种规定的适用范围很狭窄，无法应对目前数字支付已经普及的现代社会。只有建立“有限法偿”制度，才能从根本上解决这个问题。

“有限法偿”是指在一次支付行为中，不能超过法律规定的数量。“我国澳门1995年颁布第7/95/M号法令，在任何支付中，不论有关硬币之单位面额为何，均不得强制任何人接收100以上之硬币。我国香港地区、新加坡也有类似的规定。我们现在实行的相当于无限法偿，也就是说只要不是假币，拉一车硬币支付也是合法的。”魏凡说。

有观点认为“有限法偿”是判例法地区的经验，我国作为成文法国家并不适用。魏凡认为，即使是判例法的地区或国家，也是通过法令，将“有限法偿”以成文法的形式颁布给全社会的，这与我国的司法实践并不冲突。

魏凡呼吁全国人大应尽快研究出台此类规定，从根本上解决恶意使用大宗硬币的行为。