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RNG活成了“热血电竞漫”

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RNG活成了“热血电竞漫”

“欢迎回到被RNG统治的年代。”

文|镜像娱乐 梁嘉烈

编辑|张风屹

近日,RNG战队夺得2021年《英雄联盟》MSI总冠军后,几乎屠版当日的微博热搜。

“欢迎回到被RNG统治的年代。”在MSI之前,RNG战队也拿下了2021年LPL春季赛总冠军,联赛官方祝贺海报上的这句话,成功引爆了众多老皇粉的泪点。

2018年,一路横扫各大战队的RNG虽然在《英雄联盟》S赛上遭遇滑铁卢,但不可否认,当时这支处于巅峰期且差点完成大满贯的队伍,谱写了属于自己的传奇。不过,2019年开始,这支老牌战队的状态便开始下滑,加之明星选手Uzi退役,外界对RNG的不看好愈发加重。

无数人以为RNG拿到的是“豪门战队终将没落”的剧本,但进入2021年,RNG却开始触底反弹,并接连斩获LPL春季赛和MSI的总冠军。后Uzi时代,没有“超巨选手”的RNG实现了逆袭,这背后有选手个人的努力,也离不开成熟教练团队的支撑。

“打野Wei的加入确实是RNG崛起的关键,但这只是表面原因。教练团队的功劳几乎可以与选手55开,整个春季赛,RNG在BP上几乎没吃过亏,也有了自己的战术打法。”有位RNG老粉如此道。

前几年,各大电竞赛事普遍处于野蛮发展时期,教练一职也不被重视,当年WE获得国内第一个《英雄联盟》世界冠军时,居功至伟的阿布也只有一个“数据分析师”的头衔。但如今,当选手与选手之间的差距无限接近,当电竞赛事愈发专业化,站在游戏之外的教练团队,开始成为比赛新的“胜负手”。

拥有五个副教练的RNG

日前,《英雄联盟》MSI小组赛结束后,与RNG同组出线、来自澳洲地区的PGG战队教练发布了一条推特,直言自己只能坐在墨尔本的家里用通讯软件和队员们交流,但RNG战队就不同了,不仅乘坐私人飞机抵达冰岛,团队配置也相当豪华,共拥有五个副教练、三个BP教练、七个分析师、一个按摩师。

此次MSI,RNG战队主教练Tabe因签证问题缺席比赛,即便如此,RNG依然拥有庞大的教练团队,这个配置不仅超过了外卡战队,在LPL战队中也属于独一档。

复盘2021年RNG从春季赛到MSI的历程,这支老牌战队在春季赛开始前并不被看好。因为在2020年世界赛结束后的补强引援中,RNG和WE战队曾围绕上单curse展开激烈争夺,有业内人士爆料RNG甚至为curse开出了2000万的高薪,但最终,RNG并未争取到curse。迫于无奈,RNG战队中单小虎顶着“可能身败名裂”的高压转型上单,原本队内的中单替补Cryin顶上中路首发。

一支被迫“打乱重组”的队伍,自然难以获得外界信任,但出乎意料的是,RNG却成了春季赛LPL“御三家”战队中唯一笑到最后的存在。

从春季赛总冠军到MSI总冠军,RNG能实现统治的原因有很多,如打野Wei加入后指挥问题得以解决,如老队员的英雄池扩张和打法改变,如“四保一”打法发挥的奇效等等皆是,这些与选手个人的天赋及努力有关,也离不开背后教练团队的付出。

教练团队在电竞战队中发挥的作用是多方面的,教练是比赛阵容和战术的制定者,是赛后的复盘者,也是选手的引导者,他们需要清晰洞察队伍和选手的优势与缺陷所在,从而为队伍和队员制定改进和提升的方向。

此外,EDG战队经理阿布曾透露,一个战队的教练团队每天要花费数小时,观察和分析全球范围内的职业比赛,从其它队伍收集到新信息后,战术经教练组需要经过讨论,将其重新构建成适合自己队伍的打法,并向队员们提供必要的建议以及战术思路,以保持时刻领先其它对手。

从《英雄联盟》纪录片《来者何人》来看,2020年至今,以主教练Tabe为首的教练团队一直在不断提出并解决RNG战队存在问题,如辅助Ming的英雄池短板、如比赛时队内沟通欠缺、打团站位等等。如今,RNG战队的辅助Ming在英雄池几乎已经没有短板,全图游走、开团、指挥等多方面能力也在提升。

以Tabe为首的教练团队对RNG崛起的影响虽很难量化,但值得注意的是,从春节赛开始,RNG在BP阶段的博弈中几乎很少落败于其它战队,而且能不断紧随版本的更迭灵活变动。在“几乎看BP就能判定一场比赛输赢概率”的当下,教练团队的BP对战队比赛的重要性不言而喻,好的BP甚至可以让一个队伍在比赛中赢在起跑线上。

有RNG粉丝曾在虎扑论坛道:“从打WE、FPX的BP都可以看出,RNG的教练组经常能拿到自己想要的阵容,还能抓住对方的短板,这就是粉丝想要的神仙BP。大家都知道BP不输给对手等于赢面更大,但其实,BP好了,选手在赛场上也会更有信心、状态更好。”

电竞战队的赛场“军师”

近几年,外界对“电竞战队教练重要性”的看法不一。

有人认为,和传统体育圈一样,电竞行业的教练也关乎整个队伍的风格和战术方向;有人认为,电子竞技与传统体育有一个很大的区别,在于教练很难真正教给选手太多技术层面的东西,因此也有不少人信奉“教练无用论”,认为电竞教练纯属“混子”。

但在众多电竞业内人士和电竞粉丝看来,教练团队对战队的重要程度一直在提升。早年,《英雄联盟》背后的开发商拳头曾如此评价LCK的传奇教练Kkoma:“他开创了一个选手与教练密切合作的强有力体系,这为日后韩国的英雄联盟教练们的成长奠定了一个方向。”

“前几年,一场比赛如果输了,战队粉丝开团的对象都是选手,教练是输赢外的隐形人,但现在不是了,一场比赛如果是因为BP和战术问题输掉,教练团队最先被冲。去年滔搏很多次输比赛,教练白色月牙都被粉丝群起攻击,甚至骂上热搜。粉丝都知道有个好教练有多重要。”有电竞老粉告诉镜像娱乐。

是否有高质量的教练团队支撑,如今已成为一个战队实力能否进步的关键之一,在LPL战队中,不少战队都是RNG的反例,就如2018年拿下《英雄联盟》全球总冠军的IG。夺冠后,IG战队便走上了下坡路,这固然与选手的实力下滑有关,但也离不开好教练的缺失,带领队伍夺冠的金晶洙教练离开后,IG引入的克里斯和Along皆因经验薄弱,未能带战队走向蜕变。

没有成熟教练团队指导的队伍,很容易成为一盘散沙,且难以得到成长。2019年至今,IG战队面临的选手英雄池短缺、无法适应野核版本、战术体系单一等问题,一直未能得到解决,队伍也逐渐成为消耗选手天赋的存在。

同样的案例还有EStar战队,这支队伍刚登陆LPL时一路过关斩将,但在被各大战队研究透彻后便陷入了疲软期,因缺乏好的教练指导,最终沦为了末流队伍。

各大电竞赛事发展初期,实力超群的个人选手确实可以作为比赛胜负手存在,如在SKT统治时期,巅峰期的Faker便多次带领团队走向胜利,KPL联赛刚成立时,AG超玩会的打野梦泪也多次凭个人实力扭转比赛。但如今,随着电竞选手数量的增多和电竞赛事的成熟,个人选手之间的操作水准、游戏理解开始无限接近,电竞比赛的胜负手开始向团队配合倾斜,也更为考验教练团队的能力。

2018年《英雄联盟》官方纪录片中,IG打野Ning曾表示,世界赛的舞台拼的就是谁成长更快,其实在各个赛事舞台皆是如此。电竞选手的成长依赖自身,但他们也很容易陷入当局者迷的困境,难以从大局上意识并解决问题,这个责任便落到了教练头上。因此,教练能否对选手因材施教,并及时找准队伍的痛点,才是一个战队能否快速成长,并与其它战队拉开差距的关键。

不止是RNG,近几年各大战队都在强化教练储备。在赛场,登台的一般只有主教练和副教练,如2021年EDG战队大名单上公布的教练仅MaoKai和KenZhu两人,但实际上,厂长和战队经理阿布都在参与教练组工作。如今,仅拥有一两个教练的战队寥寥无几,今年,RW战队教练团虽不及RNG豪华,但人数也达到了四人。

电竞教练竞争趋于白热化

当下,各大电竞战队对教练团队的重视程度正在与日俱增,这不仅体现在人数要求上,也体现在对教练业务能力的考量上。

去年,FPX战队中单选手Doinb曾在直播中讲道:“之前是只有选手来俱乐部试训,现在连教练都要试训的。”这并非虚言,2020年LPL转会期,IG战队曾与火狐教练接洽,当时该教练一度现身IG俱乐部指导选手训练,但最终却未能与IG合作,有业内人士爆料,合作失败的原因正是“试训结果不理想”。

由此不难看出,电竞俱乐部在教练选拔上的严格化。此前,诸如朴云龙,kkoma等金牌教练若更换战队,基本都可以直接签约,但如今,多数电竞俱乐部签约教练时都留出了考察期,教练对游戏和版本的理解是否领先、教练是否对战队存在的问题有着清晰认知、教练自身风格是否适合战队等,都是考察范围。

此外,电竞俱乐部更换教练的频率也在加快。若仔细观察2020年LPL休赛期的转会动向,便可以发现多数成绩不理想的战队都出现了教练离职的情况,如战马离开FPX战队、白色月牙卸任TES主教练,可见FPX、TES这些以冲冠为目标的中上游战队,对教练的要求之高。

随着电竞产业的持续发展,俱乐部对教练的要求渐趋专业化、规范化是一个必然趋势。但从目前的现状来看,教练竞争的白热化,也造成了头部教练身价的水涨船高。

2017年前后,LPL战队中几乎没有多少年薪百万的教练,但2020年转会期,一位DOTA圈大佬爆料,金晶洙教练签约BLG战队时薪资高达1200万。今年4月,业内人士曾爆料EDG战队将签约红米教练,但最终却无疾而终,后来EDG战队青训经理老岳透露,原因大概率是红米要价太高,战队难以接受。

S10转会期,EDG战队为了重启银河战舰,斥资5000万左右引入了不少强力选手,即便如此“财大气粗”,仍难以支付红米教练的价格,可见头部教练身价之高。

教练身价的上涨,也源于人才的稀缺。在《英雄联盟》《守望先锋》《DOTA》等游戏联赛中,大部分教练都是曾经退役的职业选手,如Tabe曾为IG及RNG战队辅助、kkoma曾为《星际争霸》职业选手、牛排曾为前闪电狼上单选手。但是,因为电竞产业的发展年限并不长,且退役的职业选手也仅两代左右,如今行业新人教练寥寥无几,各大战队只能在老牌教练中挑选、斡旋。

老牌教练,并非各个都是香饽饽。诚然,退役职业选手对游戏都有着较高的认知,但是,成熟且能成为强有力的领导者和导师的教练,却是凤毛麟角。“液体”(Team Liquid)俱乐部旗下《英雄联盟》战队的主教练乔希·利斯曼就表示:“确实没有多少成年人来当教练,大部分情况下,是孩子在给孩子当教练。绝对的顶级选手未必总能成为绝对的顶级教练。”

好在,电竞产业价值凸显后,如今国内对电竞人才的培养力度也在加大,包括教练在内。2020年前后,电子竞技教练员从业资格证书项目正式成立,该项目全国唯一授权合作方中国体育教育从业培训中心,便建立了线上+线下一体化的培训考核体系。此外,今年全国体育运动学校联合会也启动了《电子竞技从业人员职业技能等级认证标准》项目,并发起了初级教练员培训班。

这都预示着,国内对电竞教练的培养正在走向体系化、科学化。

本文为转载内容,授权事宜请联系原著作权人。

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近日,RNG战队夺得2021年《英雄联盟》MSI总冠军后,几乎屠版当日的微博热搜。

“欢迎回到被RNG统治的年代。”在MSI之前,RNG战队也拿下了2021年LPL春季赛总冠军,联赛官方祝贺海报上的这句话,成功引爆了众多老皇粉的泪点。

2018年,一路横扫各大战队的RNG虽然在《英雄联盟》S赛上遭遇滑铁卢,但不可否认,当时这支处于巅峰期且差点完成大满贯的队伍,谱写了属于自己的传奇。不过,2019年开始,这支老牌战队的状态便开始下滑,加之明星选手Uzi退役,外界对RNG的不看好愈发加重。

无数人以为RNG拿到的是“豪门战队终将没落”的剧本,但进入2021年,RNG却开始触底反弹,并接连斩获LPL春季赛和MSI的总冠军。后Uzi时代,没有“超巨选手”的RNG实现了逆袭,这背后有选手个人的努力,也离不开成熟教练团队的支撑。

“打野Wei的加入确实是RNG崛起的关键,但这只是表面原因。教练团队的功劳几乎可以与选手55开,整个春季赛,RNG在BP上几乎没吃过亏,也有了自己的战术打法。”有位RNG老粉如此道。

前几年,各大电竞赛事普遍处于野蛮发展时期,教练一职也不被重视,当年WE获得国内第一个《英雄联盟》世界冠军时,居功至伟的阿布也只有一个“数据分析师”的头衔。但如今,当选手与选手之间的差距无限接近,当电竞赛事愈发专业化,站在游戏之外的教练团队,开始成为比赛新的“胜负手”。

拥有五个副教练的RNG

日前,《英雄联盟》MSI小组赛结束后,与RNG同组出线、来自澳洲地区的PGG战队教练发布了一条推特,直言自己只能坐在墨尔本的家里用通讯软件和队员们交流,但RNG战队就不同了,不仅乘坐私人飞机抵达冰岛,团队配置也相当豪华,共拥有五个副教练、三个BP教练、七个分析师、一个按摩师。

此次MSI,RNG战队主教练Tabe因签证问题缺席比赛,即便如此,RNG依然拥有庞大的教练团队,这个配置不仅超过了外卡战队,在LPL战队中也属于独一档。

复盘2021年RNG从春季赛到MSI的历程,这支老牌战队在春季赛开始前并不被看好。因为在2020年世界赛结束后的补强引援中,RNG和WE战队曾围绕上单curse展开激烈争夺,有业内人士爆料RNG甚至为curse开出了2000万的高薪,但最终,RNG并未争取到curse。迫于无奈,RNG战队中单小虎顶着“可能身败名裂”的高压转型上单,原本队内的中单替补Cryin顶上中路首发。

一支被迫“打乱重组”的队伍,自然难以获得外界信任,但出乎意料的是,RNG却成了春季赛LPL“御三家”战队中唯一笑到最后的存在。

从春季赛总冠军到MSI总冠军,RNG能实现统治的原因有很多,如打野Wei加入后指挥问题得以解决,如老队员的英雄池扩张和打法改变,如“四保一”打法发挥的奇效等等皆是,这些与选手个人的天赋及努力有关,也离不开背后教练团队的付出。

教练团队在电竞战队中发挥的作用是多方面的,教练是比赛阵容和战术的制定者,是赛后的复盘者,也是选手的引导者,他们需要清晰洞察队伍和选手的优势与缺陷所在,从而为队伍和队员制定改进和提升的方向。

此外,EDG战队经理阿布曾透露,一个战队的教练团队每天要花费数小时,观察和分析全球范围内的职业比赛,从其它队伍收集到新信息后,战术经教练组需要经过讨论,将其重新构建成适合自己队伍的打法,并向队员们提供必要的建议以及战术思路,以保持时刻领先其它对手。

从《英雄联盟》纪录片《来者何人》来看,2020年至今,以主教练Tabe为首的教练团队一直在不断提出并解决RNG战队存在问题,如辅助Ming的英雄池短板、如比赛时队内沟通欠缺、打团站位等等。如今,RNG战队的辅助Ming在英雄池几乎已经没有短板,全图游走、开团、指挥等多方面能力也在提升。

以Tabe为首的教练团队对RNG崛起的影响虽很难量化,但值得注意的是,从春节赛开始,RNG在BP阶段的博弈中几乎很少落败于其它战队,而且能不断紧随版本的更迭灵活变动。在“几乎看BP就能判定一场比赛输赢概率”的当下,教练团队的BP对战队比赛的重要性不言而喻,好的BP甚至可以让一个队伍在比赛中赢在起跑线上。

有RNG粉丝曾在虎扑论坛道:“从打WE、FPX的BP都可以看出,RNG的教练组经常能拿到自己想要的阵容,还能抓住对方的短板,这就是粉丝想要的神仙BP。大家都知道BP不输给对手等于赢面更大,但其实,BP好了,选手在赛场上也会更有信心、状态更好。”

电竞战队的赛场“军师”

近几年,外界对“电竞战队教练重要性”的看法不一。

有人认为,和传统体育圈一样,电竞行业的教练也关乎整个队伍的风格和战术方向;有人认为,电子竞技与传统体育有一个很大的区别,在于教练很难真正教给选手太多技术层面的东西,因此也有不少人信奉“教练无用论”,认为电竞教练纯属“混子”。

但在众多电竞业内人士和电竞粉丝看来,教练团队对战队的重要程度一直在提升。早年,《英雄联盟》背后的开发商拳头曾如此评价LCK的传奇教练Kkoma:“他开创了一个选手与教练密切合作的强有力体系,这为日后韩国的英雄联盟教练们的成长奠定了一个方向。”

“前几年,一场比赛如果输了,战队粉丝开团的对象都是选手,教练是输赢外的隐形人,但现在不是了,一场比赛如果是因为BP和战术问题输掉,教练团队最先被冲。去年滔搏很多次输比赛,教练白色月牙都被粉丝群起攻击,甚至骂上热搜。粉丝都知道有个好教练有多重要。”有电竞老粉告诉镜像娱乐。

是否有高质量的教练团队支撑,如今已成为一个战队实力能否进步的关键之一,在LPL战队中,不少战队都是RNG的反例,就如2018年拿下《英雄联盟》全球总冠军的IG。夺冠后,IG战队便走上了下坡路,这固然与选手的实力下滑有关,但也离不开好教练的缺失,带领队伍夺冠的金晶洙教练离开后,IG引入的克里斯和Along皆因经验薄弱,未能带战队走向蜕变。

没有成熟教练团队指导的队伍,很容易成为一盘散沙,且难以得到成长。2019年至今,IG战队面临的选手英雄池短缺、无法适应野核版本、战术体系单一等问题,一直未能得到解决,队伍也逐渐成为消耗选手天赋的存在。

同样的案例还有EStar战队,这支队伍刚登陆LPL时一路过关斩将,但在被各大战队研究透彻后便陷入了疲软期,因缺乏好的教练指导,最终沦为了末流队伍。

各大电竞赛事发展初期,实力超群的个人选手确实可以作为比赛胜负手存在,如在SKT统治时期,巅峰期的Faker便多次带领团队走向胜利,KPL联赛刚成立时,AG超玩会的打野梦泪也多次凭个人实力扭转比赛。但如今,随着电竞选手数量的增多和电竞赛事的成熟,个人选手之间的操作水准、游戏理解开始无限接近,电竞比赛的胜负手开始向团队配合倾斜,也更为考验教练团队的能力。

2018年《英雄联盟》官方纪录片中,IG打野Ning曾表示,世界赛的舞台拼的就是谁成长更快,其实在各个赛事舞台皆是如此。电竞选手的成长依赖自身,但他们也很容易陷入当局者迷的困境,难以从大局上意识并解决问题,这个责任便落到了教练头上。因此,教练能否对选手因材施教,并及时找准队伍的痛点,才是一个战队能否快速成长,并与其它战队拉开差距的关键。

不止是RNG,近几年各大战队都在强化教练储备。在赛场,登台的一般只有主教练和副教练,如2021年EDG战队大名单上公布的教练仅MaoKai和KenZhu两人,但实际上,厂长和战队经理阿布都在参与教练组工作。如今,仅拥有一两个教练的战队寥寥无几,今年,RW战队教练团虽不及RNG豪华,但人数也达到了四人。

电竞教练竞争趋于白热化

当下,各大电竞战队对教练团队的重视程度正在与日俱增,这不仅体现在人数要求上,也体现在对教练业务能力的考量上。

去年,FPX战队中单选手Doinb曾在直播中讲道:“之前是只有选手来俱乐部试训,现在连教练都要试训的。”这并非虚言,2020年LPL转会期,IG战队曾与火狐教练接洽,当时该教练一度现身IG俱乐部指导选手训练,但最终却未能与IG合作,有业内人士爆料,合作失败的原因正是“试训结果不理想”。

由此不难看出,电竞俱乐部在教练选拔上的严格化。此前,诸如朴云龙,kkoma等金牌教练若更换战队,基本都可以直接签约,但如今,多数电竞俱乐部签约教练时都留出了考察期,教练对游戏和版本的理解是否领先、教练是否对战队存在的问题有着清晰认知、教练自身风格是否适合战队等,都是考察范围。

此外,电竞俱乐部更换教练的频率也在加快。若仔细观察2020年LPL休赛期的转会动向,便可以发现多数成绩不理想的战队都出现了教练离职的情况,如战马离开FPX战队、白色月牙卸任TES主教练,可见FPX、TES这些以冲冠为目标的中上游战队,对教练的要求之高。

随着电竞产业的持续发展,俱乐部对教练的要求渐趋专业化、规范化是一个必然趋势。但从目前的现状来看,教练竞争的白热化,也造成了头部教练身价的水涨船高。

2017年前后,LPL战队中几乎没有多少年薪百万的教练,但2020年转会期,一位DOTA圈大佬爆料,金晶洙教练签约BLG战队时薪资高达1200万。今年4月,业内人士曾爆料EDG战队将签约红米教练,但最终却无疾而终,后来EDG战队青训经理老岳透露,原因大概率是红米要价太高,战队难以接受。

S10转会期,EDG战队为了重启银河战舰,斥资5000万左右引入了不少强力选手,即便如此“财大气粗”,仍难以支付红米教练的价格,可见头部教练身价之高。

教练身价的上涨,也源于人才的稀缺。在《英雄联盟》《守望先锋》《DOTA》等游戏联赛中,大部分教练都是曾经退役的职业选手,如Tabe曾为IG及RNG战队辅助、kkoma曾为《星际争霸》职业选手、牛排曾为前闪电狼上单选手。但是,因为电竞产业的发展年限并不长,且退役的职业选手也仅两代左右,如今行业新人教练寥寥无几,各大战队只能在老牌教练中挑选、斡旋。

老牌教练,并非各个都是香饽饽。诚然,退役职业选手对游戏都有着较高的认知,但是,成熟且能成为强有力的领导者和导师的教练,却是凤毛麟角。“液体”(Team Liquid)俱乐部旗下《英雄联盟》战队的主教练乔希·利斯曼就表示:“确实没有多少成年人来当教练,大部分情况下,是孩子在给孩子当教练。绝对的顶级选手未必总能成为绝对的顶级教练。”

好在,电竞产业价值凸显后,如今国内对电竞人才的培养力度也在加大,包括教练在内。2020年前后,电子竞技教练员从业资格证书项目正式成立,该项目全国唯一授权合作方中国体育教育从业培训中心,便建立了线上+线下一体化的培训考核体系。此外,今年全国体育运动学校联合会也启动了《电子竞技从业人员职业技能等级认证标准》项目,并发起了初级教练员培训班。

这都预示着,国内对电竞教练的培养正在走向体系化、科学化。

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