涉嫌性别薪酬差异、亚裔招聘遭歧视，谷歌斥资380万美元了结指控

编导：金秋野   实习编导：艾海丹·艾再孜   

路透社2月2日消息，美国劳工部周一宣布，就女性薪酬不平等以及影响女性和亚裔的招聘偏见的指控与谷歌公司达成和解，谷歌将向近5500名现有员工和求职者支付超过380万美元。除了125万美元的“现金储备”以外，135 万美元用于向 2565 名现任女性软件工程师支付薪酬补偿，剩下的 125 万美元则用于支付 1757 名女性以及 1219 名亚裔软件工程师求职者。