文|超聚焦
1月26日,安踏跟法国奢侈品巨头开云集团背后的Pinault家族投资公司Groupe Artémis谈妥了,要掏出真金白银的15亿欧元,约合人民币122.78亿元,一口气买下全球第三大运动品牌PUMA(彪马)29.06%的股权。
交易完成之后,安踏将成为这个德国老牌劲旅的最大股东。而且这120多亿的巨款,安踏连银行贷款都不用,直接从自己兜里掏,全用的是内部自有现金储备。
消息一出,圈内圈外都炸了锅。有人高呼“国货之光,征服世界”,有人则忧心忡忡,觉得安踏这“买买买”的模式,迟早要消化不良。
毕竟,安踏的盘子里,已经有了FILA(斐乐)、KolonSport(可隆)、Kingkow(小笑牛)、JackWolfskin(狼爪),还有AmerSports(亚玛芬体育)旗下让中产们钱包颤抖的“始祖鸟”(Arc'teryx)和“萨洛蒙”(Salomon)。
如今,这个庞大的品牌矩阵里又要塞进一头体量巨大的彪马。光子我不禁想问,安踏这个大胃袋,真的塞得下这么多来自全球各地的“狼鸟牛马”吗?
01 这次不当“妈”,只想当“股东爸爸”?
很多人看到安踏收购PUMA,第一反应是:安踏是不是又想复制一个FILA?
但仔细一看协议,不对味儿。
这次安踏只是收购了29.06%的股权,当个大股东,并没有谋求控股,更没有说要接管PUMA的日常运营。安踏在公告里说得很清楚,这是一次“战略性财务投资”,只会派个代表进监事会,充分尊重PUMA现有的管理层和独立性。
这就很有意思了。以前安踏是“养母”心态,买个孩子回来,从头到脚给它换身新衣服,培养成才。这次,安踏更像个“投资人”,看到一个有潜力的好学生,就给他投点钱,说:“小伙子好好干,我看好你,以后有事跟哥说。”
为什么会有这种转变?
首先,PUMA不是FILA。PUMA虽贵为全球一线运动品牌,在全球拥有完整的研产销体系,年营收近百亿欧元,但它不是“落难贵族”,而是“状态平平的巨头”。这种体量的公司,不是安踏想改造就能改造的,强行干预只会水土不服。
其次,安踏从“制霸中国”到“全球化”的战略升级了。安踏过去的成功,本质上是“国际品牌,本土运营”,利用的是中国市场的巨大红利。但现在,它要的是真正的全球影响力。“单聚焦、多品牌、全球化”的战略里,“全球化”是最后一环,也是最难的一环。
通过入股PUMA,安踏获得了什么呢?
首先是一个全球化的学习平台。
安踏虽然收购了亚玛芬,但运营主要还是靠亚玛芬原来的团队。而PUMA是一个成熟的全球化运动品牌,它的全球渠道管理、国际市场营销、跨国供应链协同等经验,对安踏来说是一本宝贵的“活教材”。安踏可以近距离观察和学习,为自己主品牌和其它品牌的出海铺路。
其次,还拿到了进入全球核心市场的门票。
众所周知,PUMA在欧洲、拉美等市场根基深厚,尤其是在足球领域影响力巨大。这是安踏目前的短板,而偏偏足球还是全球第一大运动。
而此次成为PUMA的大股东,就等于在全球化的牌桌上多了一个强大的盟友,未来在渠道共享、市场开拓等方面有巨大的想象空间。
亦或者说,安踏只是把这次入股当做一次划算的财务投资。
从资本市场的角度看,PUMA近两年的股价表现并不算亮眼,市盈率相对耐克和阿迪也较低。安踏选择在这个时机入股,有“抄底”的意味。花15亿欧元买下一个全球巨头近三成的股份,赌它的未来复苏,这笔账怎么算都不亏。
说白了,安踏这次的目标,不是“控制”,而是“链接”。通过PUMA这个节点,把自己这个植根于中国的商业帝国,真正链接到全球体育用品市场的核心网络中去。
02 安踏的“点金术”,一套公式用到老?
安踏“买买买”的背后,初看是人傻钱多,细看其实是一套被反复验证过的方法论,光子我称之为“点金术”。
核心就三板斧:买品牌、给资源、做高端。
第一斧精准抄底。安踏从不买那些如日中天的品牌,专挑那些有深厚历史底蕴,但在中国市场水土不服、半死不活的“落难贵族”。当年的FILA就是典型,品牌有格调,但运营一塌糊涂,安踏用极低的价格就拿下了它的中国经营权。
第二斧后台赋能。品牌到手后,安踏做的不是指手画脚改设计,而是把自己强大的“中后台”能力嫁接过去。
这包括:安踏深耕多年建立的生产和供应链体系,可以帮助新品牌快速降低成本、提高效率;在中国有数千家门店和成熟的经销商网络,尤其是在购物中心的渠道能力很强。
新品牌可以直接“拎包入住”,迅速铺开市场;在DTC(直面消费者)转型上做得非常成功,能精准地管理库存、分析消费者数据,这套经验可以直接复制给新品牌。
第三斧重塑品牌。安踏会重新梳理品牌定位,大刀阔斧地砍掉过时的产品线,然后砸重金营销,请明星代言,把品牌形象往“高端”、“时尚”、“专业”上拉。FILA就是这么从一个“运动老干部”,变成了“时尚小鲜肉”的。
这套打法在FILA身上大获成功后,安踏又几乎原封不动地用在了迪桑特和可隆身上,效果同样立竿见影。这两个品牌现在是集团增速最快的“明日之星”,2024年,包含它们的“其他品牌”业务收入同比大涨53.7%。
于是,我们看到了这样一条清晰的收购路径。
2009年抄底FILA,这是安踏收购史上最得意的一笔,也是其“多品牌运营”模式的奠基之战。当时在中国市场连年亏损的FILA,被安踏以区区4.6亿元的价格拿下。
2016-2017年布局专业高端,尝到甜头后,安踏接连出手,将日本高端专业运动品牌DESCENTE和韩国户外品牌KOLONSPORT的中国区业务收入囊中,瞄准的是滑雪、综训、户外这些高消费、高逼格的圈层。
2019年豪赌AMERSPORTS,这是安踏迄今为止最大的一场赌局。联合方源资本等组成财团,斥资约360亿元人民币,蛇吞象般地收购了芬兰的亚玛芬体育集团。直接打包一个“品牌全家桶”,里面装着户外圈的“爱马仕”始祖鸟、越野跑王者萨洛蒙、网球装备巨头威尔胜等十几个硬核品牌。
2025年补强户外版图,收购德国知名户外品牌“狼爪”,进一步加码持续火热的户外赛道。
2026年入股PUMA,标志着安踏的野心已经不再满足于细分市场的“圈地自萌”,更要在全球主流运动品牌的牌桌上,拥有话事权。
03 大胃袋会不会消化不良?
安踏的“大胃袋”虽然能装,但吃多了,消化不良的风险也随之而来。
品牌越多,定位区隔就越难。安踏主品牌、FILA、PUMA,都覆盖了大众运动和潮流休闲领域,未来会不会“自己人打自己人”?迪桑特、可隆、始祖鸟、狼爪,都挤在户外赛道,如何进行差异化竞争?
一桌饭菜荤素搭配得好才叫盛宴,要是全是红烧肉,吃几口就腻了,这对安踏的精细化运营能力提出了极高的要求。
再者安踏过去习惯了“事必躬亲”的强控制模式,现在要以一个“财务投资人”的身份去影响PUMA,这套新玩法它并不熟练。
隔着董事会,如何确保自己的战略意图能够被理解和执行,如何实现所谓的“协同效应”,如果PUMA的管理层不给力,安踏是干着急还是忍不住下场指导?这种“隔靴搔痒”的感觉,可能会让习惯了当“大家长”的安踏非常难受。
“买买买”一时爽,还钱医院躺。当年收购亚玛芬,已经让安踏背上了200亿元的债务压力。
这次收购PUMA虽然号称用的是内部资源但120多亿的现金支出,对公司的现金流是个巨大的考验。全球经济形势尚不明朗万一市场有个风吹草动,旗下某个品牌业绩滑坡,这种高杠杆的扩张模式就可能引爆风险。
跨国并购最大的坑,往往不是业务,而是文化。从晋江的草根民企文化,到意大利的时尚文化,再到芬兰的北欧工程师文化,现在又加上号称严谨的德国工业文化。
这么多来自不同国家的人要坐在一起开会,能不能聊到一块去?安踏的管理层能不能有效地与这些国际化的团队沟通、建立信任,将决定这些收购来的“宝贝”最终是变成资产,还是包袱。
不过这都是高管要操心的事,对于我们这些平头百姓来说,以后走进商场,可能真的会犯迷糊:一楼是安踏,二楼是FILA,三楼是始祖鸟,四楼是PUMA……逛了一圈,发现钱都进了同一个老板的口袋。
到那时,我们可能才会真正意识到,这只来自东方的“饕餮”,已经悄然改变了整个运动圈的版图。


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