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聊起工作,爸妈的问题我都答不上来

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聊起工作,爸妈的问题我都答不上来

也许,我们真需要好好谈谈。

如今80后90后已成为职场主力军,离家去大城市打拼也相当普遍,他们的工作经历和职场观与父辈相比有了巨大变化。虽然歌里唱得好,生活的烦恼跟妈妈说说,工作的事情向爸爸谈谈。但由于各种原因缺乏沟通了解,真谈起工作来,难免遇到的是一场跨时代的尬聊。

为此界面职场也访问了一圈已参加工作的小伙伴(90后为主),在平时以及这次过年回家,爸妈都问了哪些工作相关的问题。

1. 你们单位有编制吗?你怎么就不考XXX?

在许多50后、60后的父母眼里,除了公务员事业单位国企,其它都被统称为“打工的”。一提找工作先问编制,在经历过下岗潮的这一辈心里,没有编制就意味着不稳定。“你要是到了40多岁被辞退,还能去干什么啊?”操心子女下半辈子的父母们,要么力劝,要么甚至出面帮助安排子女找一份体制内工作,这种现象并不只限于喊北漂孙子回去考环卫工的东北爷爷。

“我又和我妈吵了一架。”忙了一天回来的黄珊坐在沙发上,刚结束一次不愉快的家庭电话,还是老话题——要不要回去考公务员。尽管她硕士留学回来已在深圳工作三年,经历的单位也是全国顶尖的律所和金融公司,在广东老家的校长母亲眼里,只有考公检法才算是走正道。

“回家考公和催婚,过年那阵子围绕这两件事我们爆发了两次争吵,简称二次世界大战。”随着年龄渐长,27岁的黄珊感觉家庭的绳反而牵得更紧了。她再不敢向母亲流露出半点平日工作中的苦恼和疲累,因为每当此时,不仅得不到安慰,还会被当作自己选择错误的例证。

2. 你们单位包吃住吗?

随着互联网为首的私企兴起,许多长辈对编制也不再那么追究,但内心对许多老一套的标配福利依然很在乎。尤其是子女漂在高房价高物价快节奏大城市的,总爱追问其吃住问题,想通过这些来判断工作的优劣。“你公司有食堂吗,你早餐中餐在哪吃?房价那么高,单位要是真关心你们,还不帮忙解决下吗?”总结而言,有食堂的单位才正规,最好还提供宿舍的。要是没有,至少餐补房补都要给够。

3. 你平时也忙到这个点吗?你是不是上班时不认真?

对于时刻关心的家人来说,很难将忙碌的工作状态完全隐藏起来。担忧子女身体健康的父母很难接受互联网公司为代表的加班盛况,他们希望这一次晚归熬夜只是偶然而非常态。“我爸还以为现在的公司到五点半钟会打铃下班”“我爸会质疑我是不是上班不认真才导致活儿干不完,然后告诫我经常加班在老板眼中不是热爱工作,而是说明我没能力”……

4. 年终奖发了吗,工资多少了?加工资了没?是不是该升点官了?

升职加薪也是长辈们在意的关键指标。不过对于家庭状况相对较好的这一代父母来说,所求的并非回报,而更多是希望子女的辛苦付出能有相应收获,能足以支撑其生活更好。“他们只要我不饿死就行”“他们看着房价上涨,也是担心我”“我爸觉得工作了几年就应该升升,不然没进步”“加班那么厉害给钱还不多的话绝对会上我妈黑名单的”……

5. 你跟领导同事关系处得怎么样?

在一家互联网公司上班的刘宇告诉界面记者,父亲特别爱叮嘱他搞好关系,在上级面前要谨慎说话,好好表现,在办公室多主动搞卫生,端茶倒水。“说了公司都是年轻人,我爸还非要我喊他们‘师傅’。我要被实习生这么叫,一定觉得他是傻逼。”

6. 你怎么又换工作?你怎么还没找到工作?你有五年的职业规划吗?

当一年半载成了年轻一代跳槽常见频率的时候,一些在同一单位耕耘几十年的父辈是有点难理解的。他们担忧这只是心性不稳,没有踏实规划和忍受力的结果,担忧这种跳来跳去的状态会带来不良的长远影响。

当然,也有一批家长是比子女更积极于跳槽的,尤其是在之前几个问题中没得到满意答复的。“过年回去,我爸就与我认真聊了一次,是不是该换个工作。在他看来,我所在的行业太过苦累,做的事情也太零碎,难以有大长进。”从事新媒体工作的王函表示,父母的观念其实能跟上自己的时代,他们提出的疑问,也是自己纠结的地方,“他们会劝我多与同学以及同行前辈们聊聊,多了解下未来的发展路径。”

7. 你能去杭州工作吗?

王函真正感受到新一线城市崛起的力量,是父母不再只劝他考虑离开北京回中部的家乡,而是抛出了一个新的选择——杭州。“哪怕我家离杭州跟北京差不多远,他们也可以接受。这有点像一个妥协方案,去一个既发达又更有生活品质的地方。淘宝的普及让他们相信阿里,而下有苏杭的老话又让他们对这个城市有天然偏爱。”

8. 你有灰色收入吗?你做的不会违法吧?

9. 你单位男/女同事多吗?

当爸妈问起这个问题,背后往往是有深意的,毕竟接下来跟着的常常是“有没有你觉得合适的?”王函就不只一次被妈妈正经劝告:“你这工作圈太小了,要多出去认识人才行,要不你换个工作吧?”至于奔三十仍然单身的刘宇,同样碰到了这样的问题,“其实到今年,我妈已经不问我工作了,只催婚。”

10. 你做得开心吗?

当所有人关心你飞得高不高时,父母也会在意你是否快乐,哪怕双方对快乐的定义不一样。“我爸妈不怎么和我聊工作,年轻人的行业他们也不太懂,只要我开心就好”“因为我去年加班太多身体不好,我妈都不催我找对象了,只关注我的身心健康问题。”

以上截图来自微博。

 

未经正式授权严禁转载本文,侵权必究。

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聊起工作,爸妈的问题我都答不上来

也许,我们真需要好好谈谈。

如今80后90后已成为职场主力军,离家去大城市打拼也相当普遍,他们的工作经历和职场观与父辈相比有了巨大变化。虽然歌里唱得好,生活的烦恼跟妈妈说说,工作的事情向爸爸谈谈。但由于各种原因缺乏沟通了解,真谈起工作来,难免遇到的是一场跨时代的尬聊。

为此界面职场也访问了一圈已参加工作的小伙伴(90后为主),在平时以及这次过年回家,爸妈都问了哪些工作相关的问题。

1. 你们单位有编制吗?你怎么就不考XXX?

在许多50后、60后的父母眼里,除了公务员事业单位国企,其它都被统称为“打工的”。一提找工作先问编制,在经历过下岗潮的这一辈心里,没有编制就意味着不稳定。“你要是到了40多岁被辞退,还能去干什么啊?”操心子女下半辈子的父母们,要么力劝,要么甚至出面帮助安排子女找一份体制内工作,这种现象并不只限于喊北漂孙子回去考环卫工的东北爷爷。

“我又和我妈吵了一架。”忙了一天回来的黄珊坐在沙发上,刚结束一次不愉快的家庭电话,还是老话题——要不要回去考公务员。尽管她硕士留学回来已在深圳工作三年,经历的单位也是全国顶尖的律所和金融公司,在广东老家的校长母亲眼里,只有考公检法才算是走正道。

“回家考公和催婚,过年那阵子围绕这两件事我们爆发了两次争吵,简称二次世界大战。”随着年龄渐长,27岁的黄珊感觉家庭的绳反而牵得更紧了。她再不敢向母亲流露出半点平日工作中的苦恼和疲累,因为每当此时,不仅得不到安慰,还会被当作自己选择错误的例证。

2. 你们单位包吃住吗?

随着互联网为首的私企兴起,许多长辈对编制也不再那么追究,但内心对许多老一套的标配福利依然很在乎。尤其是子女漂在高房价高物价快节奏大城市的,总爱追问其吃住问题,想通过这些来判断工作的优劣。“你公司有食堂吗,你早餐中餐在哪吃?房价那么高,单位要是真关心你们,还不帮忙解决下吗?”总结而言,有食堂的单位才正规,最好还提供宿舍的。要是没有,至少餐补房补都要给够。

3. 你平时也忙到这个点吗?你是不是上班时不认真?

对于时刻关心的家人来说,很难将忙碌的工作状态完全隐藏起来。担忧子女身体健康的父母很难接受互联网公司为代表的加班盛况,他们希望这一次晚归熬夜只是偶然而非常态。“我爸还以为现在的公司到五点半钟会打铃下班”“我爸会质疑我是不是上班不认真才导致活儿干不完,然后告诫我经常加班在老板眼中不是热爱工作,而是说明我没能力”……

4. 年终奖发了吗,工资多少了?加工资了没?是不是该升点官了?

升职加薪也是长辈们在意的关键指标。不过对于家庭状况相对较好的这一代父母来说,所求的并非回报,而更多是希望子女的辛苦付出能有相应收获,能足以支撑其生活更好。“他们只要我不饿死就行”“他们看着房价上涨,也是担心我”“我爸觉得工作了几年就应该升升,不然没进步”“加班那么厉害给钱还不多的话绝对会上我妈黑名单的”……

5. 你跟领导同事关系处得怎么样?

在一家互联网公司上班的刘宇告诉界面记者,父亲特别爱叮嘱他搞好关系,在上级面前要谨慎说话,好好表现,在办公室多主动搞卫生,端茶倒水。“说了公司都是年轻人,我爸还非要我喊他们‘师傅’。我要被实习生这么叫,一定觉得他是傻逼。”

6. 你怎么又换工作?你怎么还没找到工作?你有五年的职业规划吗?

当一年半载成了年轻一代跳槽常见频率的时候,一些在同一单位耕耘几十年的父辈是有点难理解的。他们担忧这只是心性不稳,没有踏实规划和忍受力的结果,担忧这种跳来跳去的状态会带来不良的长远影响。

当然,也有一批家长是比子女更积极于跳槽的,尤其是在之前几个问题中没得到满意答复的。“过年回去,我爸就与我认真聊了一次,是不是该换个工作。在他看来,我所在的行业太过苦累,做的事情也太零碎,难以有大长进。”从事新媒体工作的王函表示,父母的观念其实能跟上自己的时代,他们提出的疑问,也是自己纠结的地方,“他们会劝我多与同学以及同行前辈们聊聊,多了解下未来的发展路径。”

7. 你能去杭州工作吗?

王函真正感受到新一线城市崛起的力量,是父母不再只劝他考虑离开北京回中部的家乡,而是抛出了一个新的选择——杭州。“哪怕我家离杭州跟北京差不多远,他们也可以接受。这有点像一个妥协方案,去一个既发达又更有生活品质的地方。淘宝的普及让他们相信阿里,而下有苏杭的老话又让他们对这个城市有天然偏爱。”

8. 你有灰色收入吗?你做的不会违法吧?

9. 你单位男/女同事多吗?

当爸妈问起这个问题,背后往往是有深意的,毕竟接下来跟着的常常是“有没有你觉得合适的?”王函就不只一次被妈妈正经劝告:“你这工作圈太小了,要多出去认识人才行,要不你换个工作吧?”至于奔三十仍然单身的刘宇,同样碰到了这样的问题,“其实到今年,我妈已经不问我工作了,只催婚。”

10. 你做得开心吗?

当所有人关心你飞得高不高时,父母也会在意你是否快乐,哪怕双方对快乐的定义不一样。“我爸妈不怎么和我聊工作,年轻人的行业他们也不太懂,只要我开心就好”“因为我去年加班太多身体不好,我妈都不催我找对象了,只关注我的身心健康问题。”

以上截图来自微博。

 

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