大卫·贝里（David Berri）是美国南犹他大学一名经济学教授，研究方向是性别和体育商业。

作为《福布斯》、《纽约时报》、《时代》和《大西洋月刊》等多家主流杂志的特约作者，贝里主要关注美国体育行业中的性别差异问题，而WNBA是其重点研究对象。

不过，最近贝里的一篇专栏，却让他丢了一份工作。

这篇文章最初发布在《福布斯》杂志官网，其中贝里对比了NBA发展联盟G-League和WNBA的球员收入：根据G-League最新的球员招募政策，表现优秀的高中篮球运动员可以获得一份12.5万美元的“选择合同”，在G-League打一年球后再进入NBA。而WNBA的球员戴安娜·图拉斯（Diana Taurasi）和MVP球员布里安娜·斯图尔特（Breanna Stewart），去掉各种福利和绩效奖金后，两人2018年的年薪分别为11.5万美元和5.7万美元。

贝里用简单的语句表达了两个联盟球员收入的巨大差距：“一名拿着发展联盟选择合同的18岁球员，工资是WNBA最有价值球员的两倍。“

事实上，WNBA和NBA的收入差距一向被媒体和专家关注，批评不断。NBA联盟持有WNBA的70%股份，他们对这类问题相当头疼，同时也是密切关注。

贝里的文章发表后，NBA就向《福布斯》表达了异议，认为《福布斯》有必要在文章中展示WNBA和G-League二者在工资规模和商业模式上的差异。

贝里虽然同意了进行这些调整，但他认为NBA建议添加的信息无碍其文章主题的正确性，他原文的观点也是清晰合理的：“给G-League球员更多的工资是投资，但WNBA球员要求提高待遇就意味着更多投入，这就是问题所在。”

而NBA对这个问题的解释是：WNBA在过去的22个赛季全部亏损，无力在球员工资上加大投入。目前，WNBA的工资受到了劳资谈判协议的限制，联盟在11月1日已表示，将在2019赛季结束后跳出协议。

接到NBA的反馈后，《福布斯》的编辑布雷特·奈特（Brett Knight）邮件联系了贝里，建议他在文章中指出WNBA的工资总额和平均工资都高于G-League水平，对贝里质疑加大青年职业体育联赛投入必要性的论述表示不满。

奈特在邮件中写道：“你需要联系文章中讨论的对象，了解他们的观点，不能自己想写什么就写什么，忽略相关的事实和他人的观点。”

媒体从业者一定不会对这种建议陌生。一名记者在报道的时候，需要进行大量的采访，在文章中呈现出讨论对象的观点，并补充相关信息。但作为专栏作者，贝里认为自己并不需要按照记者的工作原则行事，他的职责就是用自己的经济学知识进行现象分析和评论。

此外，贝里也明确表示，自己不愿意做NBA的“传声筒”。

事实上，贝里和《福布斯》编辑部此前也有些小摩擦，他关于WNBA和NFL联赛中性别和种族问题的几篇文章都曾被抗议进行过修改和撤稿。这一次，双方的矛盾可能需要了结了。

和贝里进行沟通后，《福布斯》从官网上撤掉了他的专栏文章，并解除了和贝里的合作关系。

NBA发言人麦克·巴斯（Mike Bass）此后接受媒体采访称，NBA和WNBA从未要求《福布斯》删除文章，只是希望能够在文章中呈现更全面的背景信息。

贝里在2017年8月成为财经媒体《福布斯》的签约作者后，每个月平均为《福布斯》贡献7篇评论分析文章，从杂志获得500美元的报酬，并能够根据文章的阅读量获得一定的奖金。现在，他的稿件数停留在93篇。