全世界规模最大的一场年度迁徙已走到尾声。隆隆的汽笛声中，数千万中国人与家人告别，重新回到了他们工作的城市。

这是被离愁别绪笼罩的时刻，在很大程度上，同样是城镇化过程给中国人带去的独特时代性体验。春节假期结束，商店亮灯，门板拉开，办公桌前重新挤满各式白领。城市街道渐次喧闹，这从侧面印证着异乡者在城市经济中扮演的重要角色。

对于个体而言，漂泊身份具象地落在他们头上，成了这一群体对于生活最念兹在兹的矛盾心结。近日，BOSS直聘发起“2019职场人春节离家心态调查”。在参与调查的2286个人中，有约四成的职场人在离家时对未来忧心忡忡，32%的职场人心中泛起对父母的愧疚。4成职场人表示陪伴家人比工作更重要，同时，超过7成的职场人认为离开家乡得到了更好的生活。

95后最恋家，留在城市过年几乎都是出于生计考虑​

毋庸置疑，回家是职场人过年的主旋律。报告显示，90%的职场人都回家过年了。近半数职场人选择在年前请两天假回家，近两成职场人在除夕当天才能和家人团圆。

但也有少部分人没有回家过年。在春节不回家的受访人群中，除了约21%的人因抢不到车票无法回家。剩下的人几乎都是出于生计考虑。大约有27%的受访者称，他们的春节假期被工作占据，没时间回家。23%的人表示他们因为“混得不好”选择不回家。显然，现实生存境遇正在切断许多人与故土的联系。

有趣的是，报告显示，比起其他代际，95后最为恋家，93%的95后认为有必要回家过年。随着年龄的增大，回家过年的热情呈下降趋势，但总体比例依旧很高。

对前途迷茫和对父母的愧疚成为职场人离家时最普遍的情绪

相聚匆匆又别离。受法定节假日期的影响，有超过81%的职场人会在正月初六离家返工。只有12%的人能与家人共度元宵。

有将近四成的职场人在离家时对未来忧心忡忡，超过三成人在心中泛起对父母的愧疚。虽然大部分职场人表达了对家人的难以割舍，但同时，超7成职场人表示离开家乡后得到了更好的生活。56%的职场人表示赚更多的钱是支撑自己离开家乡的最强劲动力。

这种矛盾情绪折射出的是这一群体的典型心理特征。尽管家乡拥有较低的房价和熟人社区，能够实现买房买车的愿望，但职业机会的缺失和薪资水平让这些人更愿留在大城市。而在另一方面，长期对家庭的疏于关照也让他们在心理上陷入两难境地。

显然，如何平衡工作和陪伴家人，是众多职场人心系的重要问题。数据显示，在二者出现矛盾时，41%的职场人称陪伴家人比工作更重要，37%的人表示没有了面包谈何陪伴。这一部分人群说，在工作和陪伴家人之间，他们将率先选择前者。