记者 | 黄姗

编辑 | 周卓然

消息来得突然。美国东部时间7月21日，Coach母公司Tapestry集团突然宣布，集团首席执行官Jide Zeitlin已经从公司辞职。

伴随着这一决定，Tapestry集团任命首席财务官Joanne Crevoiserat代理首席执行官一职，而集团总裁兼首席行政官Todd Kahn将代理Coach品牌CEO和品牌总裁一职。

这一系列人事变动“立即生效”。

Tapestry集团还表示，已经开始从外部和内部候选人当中找寻新一届首席执行官。

此时距离Zeitlin担任集团首席执行官一职还不足一年。2019年9月，Tapestry集团宣布任命Jide Zeitlin为首席执行官，此前Zeitlin已经在Tapestry董事会服务13年。Zeitlin的首席执行官任期至少为三年。

在公开声明中，Tapestry集团解释称Zeitlin辞职是“出于个人原因。”但综合《华尔街日报》和CNBC等多家外媒消息，Zeitlin的离职实际上与Tapestry集团内部正在展开的一项针对Zeitlin的不当行为指控调查案有关。

知情人士透露，一名女子此前指控Zeitlin曾在十多年前通过冒充摄影师的方式引诱其建立恋爱关系。

目前，Tapestry集团已经聘请律师事务所Fried, Frank, Harris, Shriver & Jacobson对至少一名女性的指控进行调查。

对此，Zeitlin在一份发给《华尔街日报》的声明中表示：“过去一个月，一位十年前我拍摄过并有过关系的女性，联系了多家媒体，对曾经发生过的事情表达了担忧。”

他解释称，以前在追求摄影爱好的时候，出于对隐私的保护，有时会使用化名。

他承认自己与这位女子“太过亲密”，但也补充道：“我们的关系开始也终结于13年前，这与我在Tapestry集团的工作无关。我没有滥用权力、财富或职位进一步推动那段关系。”

Jide Zeitlin称：“我今天不得不辞职，因为我不想分散Tapestry的注意力，我非常关心这间公司。”

Tapestry集团将在8月13日发布2019/2020财年第四季度和全年业绩报告。

在向美国证券交易委员会提交的8-K文件中，Tapestry集团表示，“Zeitlin先生的离职并不是因为在任何有关公司运营、财务报表或会计的问题上存在分歧。”

Tapestry集团近一年经历了一系列高层人事变动，旨在巩固其多品牌战略来恢复业绩增长。在确定Jide Zeitlin接任集团首席执行官一职的5个月后，Tapestry集团在2020年2月任命Liz Fraser担任Kate Spade品牌最新首席执行官兼品牌总裁。

Zeitlin在2019年接受《金融时报》采访时表示，他担任集团CEO将重新聚焦集团战略的执行，而非反其道而行。而Tapestry集团的重心就是执行好多品牌战略，首当其冲就是重整旗下Stuart Weitzman和Kate Spade两个品牌的业绩。

不过，今年突发的新冠疫情打乱了Tapestry集团2020年度的规划，与其他奢侈品集团一样，公司上半年都在疲于应对疫情带来的影响。

为了应对疫情，Tapestry集团在2020年第一季度关闭了旗下90%的全球地区市场门店，该季度销量也录得同比下跌19.4%至10.7亿美元。

Tapestry集团因此启动了一系列成本节约措施，包括减少营销投入，取消库存订单等。在2020年第二季度，Tapestry集团精简了集团架构，对全球办公室和零售部门进行裁员，仅4月裁员人数就达到约2100人。

处在外部环境冲击和内部动荡之中的Tapestry集团确实经不起更多风浪敲打了。

尽管内部调查并未结束，但Zeitlin的迅速离职一定程度上能够抵消负面影响，一招快速的弃车保帅也能给资本市场一颗定心丸。

2020年以来，Tapestry集团股价已经腰斩。而周二Zeitlin辞职的消息一出，Tapestry股价当天上涨5%。