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曾大量欠缴员工社保公积金,科凡家居启动IPO

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曾大量欠缴员工社保公积金,科凡家居启动IPO

科凡家居在经营风险一栏提到,未来公司存在被要求补缴社保和公积金的风险。

图片来源:公司官网

记者 | 郑小琳

来自广东佛山的定制家居企业科凡家居,近日正式向深交所递交了招股书,准备冲击A股。

早在去年10月,科凡家居就已在广东证监局办理了辅导备案登记,大约过了半年,科凡家居正式递表,拟登陆深交所主板。

科凡家居本次IPO拟募资4亿元,主要用于智造生产基地扩产建设项目、信息化升级建设项目、营销网络建设项目、研发中心建设及补充流动资金项目

据悉,科凡家居的创始人为林涛,2006年在佛山顺德创立公司。那一年,定制衣柜在国内成为市场潮流,一时间众多相关企业争相冒出,这其中就包括科凡家居。

定制衣柜起步,科凡家居将业务逐渐扩展至定制厨柜门类及护墙板等全屋定制。作为一家全屋定制家居企业,科凡家居是业内为数不多具备原创能力的定企。

截至2021年底,科凡家居分别在广东佛山与安徽六安两地拥有二大智中心全国范围内拥有943家经销商,990家门店,覆盖全国300多个城市。

业绩方面,2019年-2021年科凡家居实现营收分别为4.16亿元、4.55亿元、6.26亿元,归母净利润分别为3903.51万元、4759.54万元、8855.08万元,营收净利保持稳定增长。

其中,定制衣柜作为主要收入来源,占总收入比重约七成。2020年-2021年科凡家居定制衣柜产品收入分别为2.95亿元、4.40亿元,同比增长15.52%和49.31%,呈稳步增长态势。

毛利率方面,2019年-2021年科凡家居主营业务毛利率分别为33.06%、34.24%和 36.24%,毛利率水平处在行业高位。

根据招股书,在未正式启动上市前,科凡家居存在大量欠缴员工社保公积金情况。

具体来看,2019年-2021年科凡家居应缴纳社保人数分别为1165人、1240人、1369人,其中未缴纳社保人数分别为571人、336人、48人,社保缴纳比例为50.99%、72.9%、96.49%,也就是说,2019年公司有近一半员工都未缴纳社保。

与此同时,应缴纳住房公积金的比例也相对较低,尤其是2019年,科凡家居仅为14人缴纳了住房公积金。

财报显示,2019年-2021年,科凡家居住房公积金缴纳比例分别为1.20%、30.40%、95.33%,已缴纳住房公积金的人数分别是14人、377人、1305人。

同期内,科凡家居应缴而未缴的社会保险和住房公积金总额占利润总额分别为13.54%、4.41%、3.32%。

显然,随着公司对社保及住房公积金缴纳的逐步规范以及员工参保意愿提高,未缴纳金额对其利润总额的占比逐步降低。

针对欠缴员工社保公积金的现象,科凡家居在招股书中解释,情况合法合规:“根据公司及子公司所在地人力资源和社会保障局、住房公积金管理中心、税务部门出具的证明文件,报告期内,公司及子公司不存在因违反有关劳动保障、社会保险、住房公积金管理的法律、法规而受到处罚的情形。”

尽管如此,科凡家居也在经营风险一栏提到,未来公司仍存在被要求补缴社会保险和住房公积金的风险。若未来被相关主管部门要求补缴,经测算的补缴金额分别为624.31万元、238.56 万元和346.45万元。

据统计,2019年-2021年科凡家居应缴而未缴的社会保险和住房公积金合计金额合计1209.21万元,占公司去年净利比例约13.66%。

由此看出,伴随科凡家居启动上市,其管理体系也变得日益规范。未来,在家居企业扎堆上市的热潮下,科凡家居IPO之路是否顺利,仍值得市场持续关注。

未经正式授权严禁转载本文,侵权必究。

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曾大量欠缴员工社保公积金,科凡家居启动IPO

科凡家居在经营风险一栏提到,未来公司存在被要求补缴社保和公积金的风险。

图片来源:公司官网

记者 | 郑小琳

来自广东佛山的定制家居企业科凡家居,近日正式向深交所递交了招股书,准备冲击A股。

早在去年10月,科凡家居就已在广东证监局办理了辅导备案登记,大约过了半年,科凡家居正式递表,拟登陆深交所主板。

科凡家居本次IPO拟募资4亿元,主要用于智造生产基地扩产建设项目、信息化升级建设项目、营销网络建设项目、研发中心建设及补充流动资金项目

据悉,科凡家居的创始人为林涛,2006年在佛山顺德创立公司。那一年,定制衣柜在国内成为市场潮流,一时间众多相关企业争相冒出,这其中就包括科凡家居。

定制衣柜起步,科凡家居将业务逐渐扩展至定制厨柜门类及护墙板等全屋定制。作为一家全屋定制家居企业,科凡家居是业内为数不多具备原创能力的定企。

截至2021年底,科凡家居分别在广东佛山与安徽六安两地拥有二大智中心全国范围内拥有943家经销商,990家门店,覆盖全国300多个城市。

业绩方面,2019年-2021年科凡家居实现营收分别为4.16亿元、4.55亿元、6.26亿元,归母净利润分别为3903.51万元、4759.54万元、8855.08万元,营收净利保持稳定增长。

其中,定制衣柜作为主要收入来源,占总收入比重约七成。2020年-2021年科凡家居定制衣柜产品收入分别为2.95亿元、4.40亿元,同比增长15.52%和49.31%,呈稳步增长态势。

毛利率方面,2019年-2021年科凡家居主营业务毛利率分别为33.06%、34.24%和 36.24%,毛利率水平处在行业高位。

根据招股书,在未正式启动上市前,科凡家居存在大量欠缴员工社保公积金情况。

具体来看,2019年-2021年科凡家居应缴纳社保人数分别为1165人、1240人、1369人,其中未缴纳社保人数分别为571人、336人、48人,社保缴纳比例为50.99%、72.9%、96.49%,也就是说,2019年公司有近一半员工都未缴纳社保。

与此同时,应缴纳住房公积金的比例也相对较低,尤其是2019年,科凡家居仅为14人缴纳了住房公积金。

财报显示,2019年-2021年,科凡家居住房公积金缴纳比例分别为1.20%、30.40%、95.33%,已缴纳住房公积金的人数分别是14人、377人、1305人。

同期内,科凡家居应缴而未缴的社会保险和住房公积金总额占利润总额分别为13.54%、4.41%、3.32%。

显然,随着公司对社保及住房公积金缴纳的逐步规范以及员工参保意愿提高,未缴纳金额对其利润总额的占比逐步降低。

针对欠缴员工社保公积金的现象,科凡家居在招股书中解释,情况合法合规:“根据公司及子公司所在地人力资源和社会保障局、住房公积金管理中心、税务部门出具的证明文件,报告期内,公司及子公司不存在因违反有关劳动保障、社会保险、住房公积金管理的法律、法规而受到处罚的情形。”

尽管如此,科凡家居也在经营风险一栏提到,未来公司仍存在被要求补缴社会保险和住房公积金的风险。若未来被相关主管部门要求补缴,经测算的补缴金额分别为624.31万元、238.56 万元和346.45万元。

据统计,2019年-2021年科凡家居应缴而未缴的社会保险和住房公积金合计金额合计1209.21万元,占公司去年净利比例约13.66%。

由此看出,伴随科凡家居启动上市,其管理体系也变得日益规范。未来,在家居企业扎堆上市的热潮下,科凡家居IPO之路是否顺利,仍值得市场持续关注。

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