金融危机以来最大幅度降薪：高盛欲将投行奖金削减至少40%

据《金融时报》12月15日报道，高盛正考虑今年将其超3000名投资银行家的奖金池削减至少40%。与许多华尔街竞争对手相比，高盛首席执行官戴维·所罗门（David Solomon）试图通过更大幅度的削减来控制成本。

据报道，这是2008年金融危机以来最大幅度降薪，知情人士表示，高盛的最终奖金池仍在决定中，但大幅削减的前景令人担心该行明年的员工流动率将会很高。