职场女性
2018年安永亚太区成功女性企业家:23位商界女性获选参与

获选参与该项目的商界女性2017年在区域内共创造收入超过6.87亿美元,雇佣员工超过4300人。

欧莱雅中国副总裁兰珍珍:美之所以为美,正是由于它的包罗万象

期待有一天,全球所有女性,无论他们身处何地,有怎样的出身,都能自由追求自己的美丽梦想,改变自己,改变生活。

半边天究竟有多大:中国女性曾经如何走出家庭 为何如今又走回了家庭?

随着女性力量在职场等公共领域的起伏,“现代女性应该如何平衡家庭和事业”这一经典问题的答案在这两个选择之间摇摆不定。

【专题】为什么是她们成为了高管?

当男性还认为女性独立自主就算成功时,女性已开始认为一个女人成功的标准是在所在领域有所成就。

TE副总工程师宋玉明:当你足够激情和坚持,他人会忘却性别支持你

“作为女性,一定要勇敢地坚持自己的看法或者用道理去说服,而不是用情绪。”

TOP HER|在变化的世界里,犯错是可以被原谅的

Vivian Meng在成立自己的公司之前,共待过四家公司,酷的是,她居然没写过一份正式简历。

基因界“铁娘子”刘娜

她说自己是天生自我驱动型的人格,被同行称为爱折腾的基因界“铁娘子”。

为了成为CEO,女性管理者应该做的五件事

女性能够打破竞争环境,并且更好地争夺世界最大公司的最高职位的方式。

这词离她很近,离他很远:性别歧视

2017年,我们认为这十个词与职场人的工作、生活最相关:AI、知识付费、95后、杭州、乐视、共享办公、性别歧视、35岁、共享单车、王者荣耀。有过那么几天,这些关键词好像就站在世界的中心,而不同的职业和履历让我们与它们形成不同距离。跨年之际,聊聊这个,今天最后一发。