9月18日至20日，天津夏季达沃斯（即世界经济论坛新领军者年会）正在梅江会展中心举行。本年度的主题是“在第四次工业革命中打造创新型社会”。
从2008年起，天津已举办五届新领军者年会，今年是改革开放40周年，也是天津第六次举办新领军者年会。而今年的论坛共吸引来自100多个国家和地区的2000余位嘉宾，设置会议200余场，规格和规模均远超往届。
该论坛表示，技术创新是人类发展、经济改革和增加预期寿命最强大的驱动力。然而，人类聪明才智的好处并未得到广泛扩散，裁员也带来加剧不平等和侵蚀社会凝聚力的可能。确保创新仍然以人为本，需要所有企业家和决策者能够为社会提供具有包容性，可持续性和繁荣性的社会和经济价值。而这就是本次新领军者年会的目的。
在9月18日论坛第一天，科技创新、全球合作和环境问题成为众人的焦点。包括“中国对外开放四十年”、“开始新移动时代”、“中国的金融开放”等主要分论坛引发了大量讨论。诸多与会嘉宾也和界面新闻分享了自己的见解。
热点讨论
在当日上午的5G主题论坛上，华为公司轮值董事长胡厚崑表示，自从5G标准在今年6月确定，华为已经跟全球50多个商业伙伴签订合同。并且华为公司将在2019年中期推出的新手机中正式推出5G服务，胡厚崑预计，到2026年，5G会达到9000亿的市场规模。
他还表示，截至目前世界上仍有一半人口人用不上智能手机，“当我们看向未来的时候，不要忘记有人还远远落在后面。虽然我们手上的智能手机每天都在更新，但与此同时，世界上还有一半人口没有享受到网络连接的乐趣，这是真正的差距。”他表示，希望看到政策对于技术创新的鼓励，以便让所有人共享技术进步。
在下午的人工智能主题相关论坛中，红杉中国合伙人周逵指出，一些行业将会在人工智能的辅助下发生巨大的改变。比如交通行业，毕竟，每一次技术革命的标志都是交通方式的变革。“过去我们总觉得人工智能很远，但现在，人工智能在交通领域的发展越来越快。可能不用五年我们就能见到真正上路的无人驾驶汽车。”周逵说。
其次是医疗行业，过去，社会培养医生所需的成本极其高昂，然而，我们其实完全可以使用人工智能技术，帮助医生去做知识和案例的积累，从而大大加快社会培养出一个合格医生的时间。最后，在金融领域，事实上，无论是消费金融、大数据风控还是贷后管理，这些需要大数据多样化分析的行业都是人工智能大展身手的好地方。
而在“中国对外开放四十年”分论坛上，保利集团董事长徐念沙强调，改革开放初期最重要的收获就是约定俗成的世界贸易规则，学到了互相帮助、互惠互利的商业交往原则。而从外企的角度来看，IBM大中华区总裁陈黎明认为，中国改革开放最主要的驱动力就是广阔的市场，用“垂涎三尺”来形容外界对中国巨大吸引力的兴趣都不算夸张。
北京大学南南合作发展学院院长傅军则指出，中国的民营企业对GDP贡献的比例也不应被忽视。“中国这个路没有走完，往下走这会是艰巨的任务，我们希望继续坚强、坚定地走下去。”
对于金融方面的开放，中国发展研究基金会副理事长刘世锦认为，中国的对外开放，包括金融开放，在必要的时候“步子可以稍微大一点”。因为吸收外部冲击的能力相对比较强，如果出现对冲效应时，总体稳定性也比较强。
中国香港特别行政区财政司司长陈茂波在“中国的湾区经济”分论坛上表示，对粤港澳大湾区来说，三个关税区如何做到优势互补，让人才、资金、货物自由流通，是一个很大的挑战。对此，需要在制度上有所突破。
他提到，香港既是国际金融中心，也拥有先进的科技产业和制造业，国际化程度较高，土地和人才资源也较为丰富，这让粤港澳大湾区拥有其他湾区所不具有的优势，但这样的优势也带来了更加激烈的内部竞争。
嘉宾声音
此外，清华大学教授薛澜在接受界面新闻专访时表示，第四次工业革命将为缩小贫富差距和缓解资源分配不均提供机会。
薛澜提到，第四次工业革命的技术发展和扩散速度远超前三次工业革命，技术创新带来了物理、信息和生物空间的融合，也给社会带来了前所未有的福利和挑战。
他认为，中国在新技术领域已经有了相当的技术基础，但是如何将技术基础转化为经济发展动力，仍需要进行一系列体制、机制创新。“与国外相比，中国学界和企业合作仍具有较大差距。此外，很多人才聘用的制度也已不能满足当下引进人才的需求。”
埃森哲战略中国区总裁余进对界面新闻记者表示，人工智能在替代部分就业岗位的同时，会创造出更多的就业岗位。随着人工智能人机交互的落地，在未来五年间，企业员工规模或将增长10%。
事实上，人工智能对就业最重要的影响不是改变工作岗位的数量，而是改变了工作内容。余进认为，就目前而言，人工智能在技术层面已经不是问题，企业的应用意愿和转变速度是制约AI的主要原因。
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