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编辑 | 黄月
每个周六，“文化周报”向你汇总呈现最近一周国外文艺圈、出版界、书店业值得了解的大事小情。本周，我们关注近百余名博物馆馆长签署联名声明、哈珀柯林斯员工罢工、英国童书多样性等话题。
近百名博物馆馆长签署联名声明，称气候活动家“严重低估”艺术品的脆弱程度
从达·芬奇的《蒙娜丽莎》、梵高的《向日葵》，到莫奈的《干草堆》和维米尔的《珍珠耳环的少女》，再到最近安迪·沃霍尔的《金宝罐头汤》，这些艺术品都经历了各种不同食物罐头或是胶水的“洗礼”——各地气候活动家以“破坏”艺术品为噱头，试图引起公众关注正在遭到毁坏的地球气候与环境。
尽管上文中提到的所有艺术品本体并未遭到实质性毁坏，但包括卢浮宫、现代艺术博物馆、大都会艺术博物馆、古根海姆博物馆、大英博物馆、普拉多博物馆在内的92座全球知名博物馆馆长近期签署了联名声明，警告气候活动家，“破坏”行为正在将艺术品置于危机之中。
声明称：“这几周以来，全球各大博物馆内艺术藏品频频遭到攻击。活动家们严重低估了这些无可替代之物的脆弱程度，我们必须将它们作为世界文化遗产来保护。博物馆是来自不同背景的人们可以交流从而产生社会讨论的场所。就这一点而言，博物馆的核心职责——收藏、研究、分享以及保护——在当下就显得更为重要。我们将继续维护博物馆这一社会交流的自由空间。”
给这些气候活动家提供资金的是美国机构气候应急资金，其执行董事克莱因（Klein）说：“更多的抗议活动即将到来，这是一场快速成长的运动，我希望接下来的两周将会成为有史以来气候行动最激烈的时间段，请拭目以待。”
哈珀柯林斯员工“无期限”罢工
哈珀柯林斯出版集团是美国五大出版商之一，当地时间11月10日，哈珀柯林斯工会成员举行罢工示威。参加罢工员工表示，此次罢工没有时间上限，公司何时同意开展新合约的商谈，罢工就何时结束。
据悉，哈珀柯林斯工会共有约250名来自编辑、公关、销售、市场等部门的成员，工会在声明中强调，工会成员自4月以来就一直在“无合同工作”，他们希望公司提供更好的休假福利以及更高的薪资。工会主席奥尔加（Olga）说，工会的要求是哈珀柯林斯将最低薪资标准从4.5万美元（约32万人民币）提高到5万美元（约35.6万人民币），并正视公司员工缺乏多样性的问题。
《纽约时报》的文章认为，对新员工以及中层员工来说，出版行业的薪资水平向来不高，工作时间却很长，并且出版行业绝大多数从业人员都是白种人。美国笔会的近期报告显示，74%的企鹅兰登书屋职工是白种人，在管理层岗位上，这一数字还要更高。
斯蒂芬妮（Stephanie）是参加罢工的员工之一，她在6年前加入了哈珀柯林斯，目前在童书部门工作，这是她的梦想工作，但收入与她的梦想相去甚远。在接受《卫报》采访时，斯蒂芬妮表示自己的年薪只有3.3万美元（约23.5万人民币），对于纽约这种高消费水平城市来说根本不够用。斯蒂芬妮说，“达到目的前，我们绝不返工。一个星期后，公司就会品尝到失去所有必需员工是什么滋味。”
目前担任哈珀柯林斯童书部门高级制作编辑的劳拉（Laura）也在受访时给出了相似的回答，她说刚入行时，能支撑下来全靠父母的接济以及时不时打些零工。“每周我平均兼职5-10小时，因为正职工作的薪酬无法让我生存。”劳拉在工作时与伴侣结识，后者在离开出版行业后薪资立马翻了一倍。“我能继续在出版业工作多亏了她，但这种感觉并不好。这个行业不该这个样子，即只有富二代或另一半很有钱的人才能在这里工作。当你给的工资太低，从业人群的多样性就收窄了，出版作品的多样性自然也会减少。这是读者的损失，也是公司的损失。”
罢工爆发后，哈珀柯林斯的一名发言人表示，“公司已经同意了工会提出的几项需求，包括拟定新合同。但很可惜的是，双方目前尚未完全达成一致，我们将会继续诚心商讨。”
哈珀柯林斯去年的营收打破了公司记录，但据《书商》杂志消息，哈珀柯林斯今年7-9月的全球营收为4.8亿美元（约34.2亿人民币），较去年同时段下降了11%。哈珀柯林斯认为主要原因在于亚马逊调整库存量后，实体书的销售量大打折扣，同时外币汇率波动、运费以及印刷原材料费上涨也有一定影响。
研究显示英国约五分之一童书包含有色人种角色
据“反映现实”（Reflecting Realities）近日发布的调查报告显示，2021年英国出版的5383本儿童读物中，有近20%的作品包含有色人种角色，这一比例较前一年提升了5%，较2017年提升了16%。
尽管比例有所提升，但报道指出，只有9%的儿童读物以有色人种作为主角，还有不少作品中对有色人种角色的描绘“充斥着问题，描绘得很差劲，或是戏份太少，没有任何影响力”。
同时报道还观察到，不同种类的图书之间，有色人种角色的比例相差悬殊。60%的图像书都包含了有色人种角色，非虚构作品的这一数字为41%，小说的表现最差强人意，只有11%的作品中有有色人种角色，尤其是科幻以及惊悚小说，角色多元性是所有小说中最不足的。
“反映现实”调查由英国小学读写中心（CLPE）发起，旨在调查英国童书的多样性。CLPE主任约翰斯-谢泼德（Johns-Shepherd）在接受采访时说，多样性的提升“令人高兴”，他们的任务是让这一趋势“保持下去”。“我们将继续这一工作，鼓励出版行业内的对话，因为我们相信儿童文学能够改变人生，我们相信多元的角色组成会让一本书变得更好。”
参考资料：
https://www.theguardian.com/us-news/2022/nov/10/harpercollins-union-strike-publishing
https://www.nytimes.com/2022/11/10/books/harpercollins-strike.html
https://www.thebookseller.com/news/clpe-data-shows-sustained-rise-of-ethnic-minority-representation-in-kids-books
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